Arsip Kategori: SMA/SMK

Info Loker Cashier PT Sarimelati Kencana Tbk Area Palembang Terbaru 2025

𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐏𝐓 𝐒𝐚𝐫𝐢𝐦𝐞𝐥𝐚𝐭𝐢 𝐊𝐞𝐧𝐜𝐚𝐧𝐚 𝐓𝐛𝐤 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐏𝐚𝐥𝐞𝐦𝐛𝐚𝐧𝐠 𝐓𝐞𝐫𝐛𝐚𝐫𝐮 𝟐𝟎𝟐𝟓

PT. Sarimelati Kencana Tbk membuka lowongan kerja untuk posisi Cashier di Palembang. Posisi ini bertugas dalam melayani transaksi pelanggan dan menjaga akurasi pembayaran.


PT Sarimelati Kencana Tbk

Address:

Palembang, Sumatera Selatan

Palembang, Sumatera Selatan, ID


Deskripsi Pekerjaan Cashier PT. Sarimelati Kencana Tbk

PT Sarimelati Kencana Tbk mencari kandidat yang bertanggung jawab untuk mengelola transaksi pembayaran dan memberikan pelayanan ramah kepada pelanggan sebagai Cashier.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐋𝐮𝐥𝐮𝐬𝐚𝐧 𝐒𝐌𝐀/𝐒𝐌𝐊 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐏𝐚𝐥𝐞𝐦𝐛𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

  • Melayani proses transaksi pelanggan dengan akurasi dan kecepatan.
  • Mengelola kas kecil dan memastikan saldo kas sesuai dengan laporan harian.
  • Memberikan pelayanan ramah dan sopan kepada pelanggan.
  • Melakukan pencatatan transaksi sesuai prosedur perusahaan.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Pengalaman sebagai kasir di industri retail/F&B diutamakan.
  • Kemampuan berhitung dengan baik dan teliti.
  • Bersedia bekerja dalam shift dan memiliki sikap ramah.

Informasi Gaji di PT Sarimelati Kencana Tbk

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 3,000,000 – Rp 4,500,000 per bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan Surat Lamaran Kerja Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Sarimelati Kencana Tbk. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi untuk proses seleksi lebih lanjut.

Profil PT Sarimelati Kencana Tbk

PT Sarimelati Kencana Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman, khususnya yang terkenal dengan merek Pizza Hut di Indonesia. Sebagai salah satu pemimpin pasar dalam kategori restoran cepat saji, perusahaan ini berfokus pada penyediaan produk makanan berkualitas tinggi dan pelayanan yang cepat kepada pelanggan di seluruh Indonesia.

Didirikan pada tahun 1984, PT Sarimelati Kencana Tbk memiliki lebih dari 300 gerai yang tersebar di berbagai kota besar di Indonesia. Selain restoran Pizza Hut, perusahaan ini juga mengelola beberapa merek restoran lainnya. Dalam operasionalnya, PT Sarimelati Kencana Tbk sangat memperhatikan kualitas bahan makanan, inovasi menu, serta pengalaman pelanggan yang luar biasa.

Visi dan Misi PT Sarimelati Kencana Tbk:

  • Visi: Menjadi restoran pilihan utama yang memberikan pengalaman kuliner terbaik di Indonesia.
  • Misi: Menyediakan makanan lezat dengan pelayanan terbaik dan menciptakan pengalaman tak terlupakan bagi pelanggan di seluruh Indonesia.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Sarimelati Kencana Tbk

PT Sarimelati Kencana Tbk menawarkan berbagai posisi menarik di sektor restoran, manajerial, serta dukungan operasional lainnya. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Crew Restaurant3.500.000 – 4.500.000SMA/SMK atau setaraBertanggung jawab untuk melayani pelanggan, menyajikan makanan dan minuman dengan baik dan menjaga kebersihan restoran
2Assistant Restaurant Manager6.000.000 – 8.000.000D3/S1 Manajemen, Perhotelan, atau terkaitMemimpin tim di restoran, memastikan operasional berjalan lancar dan memberikan pelayanan pelanggan yang terbaik
3Restaurant Manager8.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen, Perhotelan, atau terkaitMengelola operasional harian restoran, termasuk pengelolaan staf, stok barang, dan laporan keuangan
4Marketing Manager10.000.000 – 15.000.000S1 Pemasaran, Manajemen BisnisMengembangkan strategi pemasaran untuk menarik pelanggan baru dan meningkatkan loyalitas pelanggan
5HR Officer6.000.000 – 8.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola proses rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan di seluruh restoran
6Finance & Accounting Officer7.000.000 – 9.000.000S1 Akuntansi, KeuanganBertanggung jawab untuk mengelola keuangan perusahaan dan menyusun laporan keuangan
7Supply Chain Manager8.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen Logistik, Teknik IndustriMengawasi dan mengelola rantai pasokan untuk memastikan ketersediaan bahan baku dan kelancaran operasional restoran
8IT Support5.000.000 – 7.000.000S1 Teknik Informatika, Sistem InformasiMemberikan dukungan teknis untuk operasional IT di restoran dan sistem back-end perusahaan
9Delivery Driver4.000.000 – 5.500.000SMA/SMK atau setaraMengantarkan pesanan pelanggan dengan tepat waktu dan memastikan kualitas makanan tetap baik
10Quality Control Specialist6.000.000 – 8.000.000S1 Teknologi Pangan, Manajemen KualitasMemastikan kualitas makanan dan pelayanan memenuhi standar perusahaan, serta melakukan inspeksi rutin

Proses Rekrutmen di PT Sarimelati Kencana Tbk

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat yang tertarik dengan posisi yang tersedia harus mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya melalui email atau situs web perusahaan.
  2. Tes Kemampuan dan Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan dipanggil untuk tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara dengan Manajer Departemen – Kandidat yang lolos seleksi administrasi dan tes kemampuan akan melanjutkan wawancara dengan manajer departemen terkait untuk mengevaluasi kecocokan dengan posisi yang dilamar.
  4. Penawaran Kerja dan Orientasi – Kandidat yang diterima akan diberikan penawaran kerja dan mengikuti orientasi serta pelatihan sebelum mulai bekerja di PT Sarimelati Kencana Tbk.

Keuntungan Bekerja di PT Sarimelati Kencana Tbk

  • Gaji yang Kompetitif dengan bonus berbasis kinerja individu dan tim.
  • Tunjangan Kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Lingkungan Kerja yang Dinamis dan Profesional, dengan tim yang suportif dan peluang pengembangan karir.
  • Fasilitas Pelatihan dan Pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan karir karyawan.
  • Peluang Karir yang Menjanjikan di perusahaan yang terus berkembang di sektor makanan dan minuman.
  • Keseimbangan Kerja dan Kehidupan dengan waktu kerja yang fleksibel dan kesempatan untuk bekerja di berbagai lokasi.

PT Sarimelati Kencana Tbk adalah tempat yang tepat bagi mereka yang ingin berkembang dalam industri restoran dan kuliner. Dengan berbagai posisi yang tersedia dan kesempatan untuk berkarir dalam perusahaan yang telah terbukti sukses, PT Sarimelati Kencana Tbk menawarkan peluang karir yang menarik dan beragam manfaat.

Info Lowongan kerja Staff Hijab Store Smayka Hijab Daerah Malang untuk Wanita

𝐋𝐨𝐰𝐨𝐧𝐠𝐚𝐧 𝐤𝐞𝐫𝐣𝐚 𝐃𝐚𝐞𝐫𝐚𝐡 𝐌𝐚𝐥𝐚𝐧𝐠 𝐮𝐧𝐭𝐮𝐤 𝐖𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚

Smayka. Hijab membuka kesempatan kerja untuk wanita yang ingin bergabung sebagai Staff Hijab Store di Malang. Bergabunglah dengan kami untuk menjadi bagian dari tim yang berkembang!


Smayka Hijab

Address:

Jl. Raya Smayka No. 5

Malang, Jawa Timur, ID


Deskripsi Pekerjaan Staff Hijab Store Smayka Hijab

Smayka Hijab mencari wanita yang antusias dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Staff Hijab Store. Tugas utama adalah memberikan layanan pelanggan terbaik dan menjaga kebersihan toko.

Job Title: 𝐒𝐭𝐚𝐟𝐟 𝐇𝐢𝐣𝐚𝐛 𝐒𝐭𝐨𝐫𝐞 𝐃𝐚𝐞𝐫𝐚𝐡 𝐌𝐚𝐥𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

  • Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional.
  • Menjaga kebersihan dan kerapihan toko.
  • Membantu pelanggan dalam memilih produk yang sesuai.
  • Menjaga stok dan inventaris barang di toko.

Kualifikasi:

  • Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Memiliki penampilan menarik dan berwawasan luas mengenai produk hijab.
  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Pengalaman di bidang retail lebih diutamakan.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan ramah.

Informasi Gaji di Smayka Hijab

Mata Uang: IDR

Perkiraan Gaji: Rp 3,000,000 – Rp 4,000,000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Kirimkan lamaran lengkap Anda, beserta CV dan foto terbaru, ke email: [email protected] dengan subjek “Lamaran Staff Hijab Store – Malang”.

Atau kunjungi langsung toko kami di alamat yang tertera untuk melamar.

Batas akhir pengiriman lamaran: 31 Desember 2025.


Profil Smayka Hijab

Smayka Hijab adalah merek hijab yang mengusung konsep modern, elegan, dan praktis untuk perempuan Indonesia. Smayka Hijab hadir dengan berbagai koleksi hijab yang dirancang dengan material berkualitas, desain yang stylish, dan nyaman digunakan sepanjang hari. Merek ini bertujuan untuk memberikan pilihan hijab yang sesuai dengan kebutuhan perempuan aktif dan modis, serta tetap menjaga kesopanan sesuai dengan ajaran agama Islam.

Smayka Hijab menghadirkan berbagai produk, mulai dari hijab segi empat, pashmina, hingga bergo, dengan pilihan warna dan motif yang menarik dan sesuai dengan tren. Dalam setiap produknya, Smayka Hijab selalu memastikan kenyamanan dan kualitas yang tinggi, menjadikannya pilihan utama bagi banyak perempuan di Indonesia yang menginginkan hijab berkualitas tinggi namun tetap fashionable.

Visi dan Misi Smayka Hijab:

  • Visi: Menjadi merek hijab terkemuka yang menghadirkan produk berkualitas tinggi dengan desain yang modis, elegan, dan nyaman digunakan.
  • Misi: Menyediakan berbagai pilihan hijab dengan kualitas terbaik dan desain yang dapat mendukung penampilan perempuan Indonesia agar tetap stylish dan syar’i.

Gaji dan Posisi Kerja di Smayka Hijab

Smayka Hijab juga menawarkan berbagai posisi bagi mereka yang tertarik untuk bergabung dan berkontribusi dalam mengembangkan merek hijab yang sudah dikenal luas. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Desainer Hijab5.000.000 – 7.000.000D3/S1 Desain Mode, FashionMerancang dan menciptakan desain hijab yang sesuai dengan tren dan kebutuhan pasar
2Marketing & Brand Executive4.500.000 – 6.500.000S1 Pemasaran, Manajemen BisnisMengembangkan strategi pemasaran untuk meningkatkan visibilitas merek dan penjualan
3Customer Service3.500.000 – 5.000.000D3/S1 Komunikasi, Manajemen BisnisMemberikan layanan pelanggan yang responsif dan membantu penyelesaian masalah
4Social Media Specialist4.000.000 – 6.000.000S1 Komunikasi, Digital MarketingMengelola dan mempromosikan konten di platform media sosial untuk menarik audiens
5Sales Manager7.000.000 – 10.000.000S1 Manajemen, PemasaranMemimpin tim sales dan bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan
6Admin Penjualan3.500.000 – 4.500.000D3 Administrasi, Manajemen BisnisMengelola transaksi penjualan dan proses administrasi terkait penjualan produk
7Operational Staff4.000.000 – 6.000.000D3/S1 Manajemen OperasionalMengelola dan mengoptimalkan proses operasional untuk kelancaran produksi dan distribusi produk
8Fashion Consultant4.000.000 – 5.500.000S1 Fashion, Desain ModeMemberikan saran gaya kepada pelanggan dan membantu mereka memilih produk yang tepat
9Content Writer3.500.000 – 5.000.000S1 Komunikasi, Media atau BahasaMenulis dan membuat konten kreatif untuk promosi produk hijab melalui berbagai media
10Warehouse Staff3.000.000 – 4.500.000SMA/SMKMengelola stok barang dan memastikan pengiriman tepat waktu ke pelanggan atau distributor

Proses Rekrutmen di Smayka Hijab

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan dan Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD untuk mengevaluasi kecocokan dengan visi dan budaya perusahaan.
  3. Wawancara dengan Manajer Departemen – Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan melanjutkan ke wawancara lanjutan dengan manajer terkait untuk membahas peran dan tanggung jawab posisi yang dilamar.
  4. Penawaran Kerja dan Orientasi – Kandidat yang diterima akan diberikan surat penawaran kerja dan mengikuti orientasi serta pelatihan di Smayka Hijab.

Keuntungan Bekerja di Smayka Hijab

  • Gaji Kompetitif dan bonus berdasarkan pencapaian individu dan tim.
  • Tunjangan Kesehatan bagi seluruh karyawan dan keluarga.
  • Diskon Karyawan untuk pembelian produk hijab Smayka Hijab.
  • Lingkungan Kerja Kreatif dengan peluang untuk berinovasi dan berkembang dalam industri fashion.
  • Peluang Pengembangan Karir melalui pelatihan dan workshop profesional yang mendukung peningkatan keterampilan.
  • Budaya Perusahaan yang Ramah dan mendukung keseimbangan kerja-hidup.

Smayka Hijab adalah pilihan yang tepat bagi mereka yang ingin bekerja di industri fashion hijab dan memberikan kontribusi positif dalam perkembangan merek yang terkenal. Dengan kesempatan untuk berkarir di perusahaan yang terus berkembang dan inovatif, Smayka Hijab menawarkan berbagai peluang untuk tumbuh dan berkembang bersama tim yang profesional.

Info Lowongan kerja pabrik Sidoarjo lulusan SMA (PT Mayora Indah Tbk)

𝐋𝐨𝐰𝐨𝐧𝐠𝐚𝐧 𝐤𝐞𝐫𝐣𝐚 𝐩𝐚𝐛𝐫𝐢𝐤 𝐒𝐢𝐝𝐨𝐚𝐫𝐣𝐨 𝐥𝐮𝐥𝐮𝐬𝐚𝐧 𝐒𝐌𝐀

PT. Mayora Indah Tbk membuka kesempatan bagi lulusan SMA untuk bergabung di pabrik Sidoarjo sebagai bagian dari tim yang berkembang.


PT Mayora Indah Tbk

Address:

Jl. Raya Industri No. 10

Sidoarjo, Jawa Timur, ID


Deskripsi Pekerjaan di PT Mayora Indah Tbk

PT Mayora Indah Tbk mencari individu yang memiliki semangat kerja tinggi dan siap untuk bergabung dengan tim produksi pabrik di Sidoarjo.

Job Title: 𝙊𝙥𝙚𝙧𝙖𝙩𝙤𝙧 𝙋𝙧𝙤𝙙𝙪𝙠𝙨𝙞 𝙋𝙖𝙗𝙧𝙞𝙠

Tanggung Jawab:

  • Memastikan proses produksi berjalan lancar sesuai standar operasional.
  • Melakukan pengecekan kualitas produk secara rutin.
  • Mengelola mesin produksi dan melakukan perawatan ringan.
  • Menjaga kebersihan dan keamanan area kerja.

Kualifikasi:

  • Lulusan SMA/SMK.
  • Memiliki kemampuan dasar dalam operasional mesin dan produksi.
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift.
  • Memiliki fisik yang sehat dan mampu bekerja dalam lingkungan pabrik.

Informasi Gaji di PT Mayora Indah Tbk

Mata Uang: IDR

Perkiraan Gaji: Rp 4,500,000 – Rp 6,000,000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Kirimkan surat lamaran, CV terbaru, dan dokumen pendukung lainnya ke email: [email protected] dengan subjek “Lamaran Operator Produksi – Sidoarjo”.

Atau kunjungi pabrik kami di alamat yang tertera untuk melamar langsung.

Batas akhir pengiriman lamaran: 31 Desember 2025.


Profil Perusahaan PT Mayora Indah Tbk

PT Mayora Indah Tbk adalah perusahaan makanan dan minuman terkemuka di Indonesia, yang didirikan pada tahun 1977. Mayora dikenal dengan produk-produk konsumer yang berkualitas tinggi, seperti biskuit, permen, cokelat, kopi, dan produk makanan lainnya. Produk Mayora banyak dipasarkan tidak hanya di Indonesia, tetapi juga di pasar internasional. Mayora memiliki berbagai merek ternama seperti Roma, Tiger, Kopiko, dan banyak lagi. Dengan fasilitas produksi yang modern dan inovatif, PT Mayora Indah Tbk berkomitmen untuk terus berinovasi dan memberikan produk berkualitas tinggi untuk konsumen.

Visi dan Misi PT Mayora Indah Tbk:

  • Visi: Menjadi perusahaan makanan dan minuman terkemuka di Indonesia dan dunia dengan produk-produk berkualitas.
  • Misi: Memberikan produk berkualitas yang memenuhi kebutuhan konsumen di seluruh dunia, dengan memperhatikan keberlanjutan dan inovasi dalam setiap proses produksi.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Mayora Indah Tbk

PT Mayora Indah Tbk menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang kompetitif dan kesempatan untuk berkembang di perusahaan yang inovatif dan berkembang pesat. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Mayora Indah Tbk:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Sales Manager10.000.000 – 15.000.000S1 Pemasaran, Manajemen, EkonomiBertanggung jawab atas strategi penjualan dan pengembangan pasar
2Production Supervisor8.000.000 – 12.000.000S1 Teknik Industri, Teknik MesinMemimpin dan mengelola kegiatan produksi di pabrik
3Marketing Communication Officer7.000.000 – 10.000.000S1 Komunikasi, PemasaranMerencanakan dan mengelola kampanye pemasaran dan komunikasi merek
4R&D (Research & Development)8.000.000 – 12.000.000S1 Teknologi Pangan, Kimia, FarmasiBertanggung jawab untuk penelitian dan pengembangan produk baru
5HR Generalist6.500.000 – 9.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola dan mengembangkan kebijakan SDM dan hubungan karyawan
6Finance Officer8.000.000 – 12.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola laporan keuangan dan analisis anggaran perusahaan
7Purchasing Staff6.000.000 – 9.000.000S1 Manajemen, Teknik IndustriMengelola proses pembelian bahan baku dan material
8IT Support6.500.000 – 9.500.000S1 Teknik InformatikaMemberikan dukungan IT untuk kelancaran operasional perusahaan
9Quality Control Supervisor7.500.000 – 10.000.000S1 Teknologi Pangan, KimiaMengawasi dan memastikan kualitas produk yang dihasilkan memenuhi standar
10Logistic Manager9.000.000 – 13.000.000S1 Logistik, Manajemen, Teknik IndustriMengelola pengiriman dan distribusi produk secara efisien

Proses Rekrutmen PT Mayora Indah Tbk

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan dan Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD untuk menilai kecocokan dengan visi dan budaya perusahaan.
  3. Wawancara Teknis – Kandidat yang lolos tes awal akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan diberikan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Mayora Indah Tbk memberikan peluang bagi karyawan untuk berkembang melalui berbagai program pelatihan dan pendidikan, termasuk:

  • Pelatihan Kepemimpinan: Untuk mempersiapkan karyawan menjadi pemimpin masa depan perusahaan.
  • Program Pengembangan Karir: Memberikan kesempatan untuk berkembang dalam berbagai departemen dan posisi.
  • Kesempatan Berkarir Internasional: Bagi karyawan yang berprestasi, PT Mayora juga membuka kesempatan untuk bekerja di berbagai cabang perusahaan di luar negeri.

Keuntungan Bekerja di PT Mayora Indah Tbk

  • Gaji yang Kompetitif dengan berbagai tunjangan dan bonus.
  • Tunjangan Kesehatan bagi karyawan dan keluarga.
  • Fasilitas Transportasi dan Makan yang mendukung kenyamanan karyawan.
  • Lingkungan Kerja yang Kolaboratif dengan budaya inovatif dan mendukung perkembangan karir.
  • Pengembangan Karir dengan pelatihan dan kesempatan untuk promosi dalam perusahaan.

PT Mayora Indah Tbk merupakan perusahaan yang ideal bagi mereka yang ingin bekerja dalam industri makanan dan minuman, dengan peluang pengembangan karir yang sangat baik. Dengan berbagai produk terkenal dan pangsa pasar internasional, Mayora memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan secara global.

Info Loker Operator Forklift PT Torabika Eka Semesta Area Jakarta Terbaru 2025

Loker Operator Forklift PT. Torabika Eka Semesta Area Jakarta Terbaru 2025

PT Torabika Eka Semesta membuka lowongan kerja untuk posisi Operator Forklift di Jakarta dengan persyaratan dan tanggung jawab berikut.


PT Torabika Eka Semesta

Address:

Jakarta

Jakarta, DKI Jakarta, ID


Deskripsi Pekerjaan Operator Forklift PT. Torabika Eka Semesta

Kami mencari Operator Forklift yang berpengalaman untuk mendukung kegiatan logistik dan gudang di Jakarta.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫 𝐅𝐨𝐫𝐤𝐥𝐢𝐟𝐭 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐉𝐚𝐤𝐚𝐫𝐭𝐚

Tanggung Jawab:

  • Mengoperasikan forklift untuk memindahkan barang di area gudang.
  • Memastikan barang dipindahkan dengan aman dan sesuai prosedur.
  • Melakukan perawatan dan pengecekan rutin pada forklift.
  • Membantu proses bongkar muat barang jika diperlukan.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Memiliki sertifikat operator forklift yang valid.
  • Pengalaman minimal 1 tahun sebagai operator forklift.
  • Kemampuan bekerja dalam tim dan mengikuti instruksi dengan baik.

Informasi Gaji di PT Torabika Eka Semesta

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4500000 – Rp 5500000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Torabika Eka Semesta.

Profil Perusahaan PT Torabika Eka Semesta

PT Torabika Eka Semesta adalah perusahaan yang bergerak dalam industri makanan dan minuman, khususnya dalam produksi kopi instan. Sebagai bagian dari kelompok Mayora Indah, PT Torabika Eka Semesta memiliki reputasi sebagai produsen kopi instan ternama di Indonesia. Produk-produk mereka dikenal dengan kualitas tinggi dan rasa yang khas, dengan berbagai varian yang disukai oleh konsumen di pasar domestik maupun internasional.

Visi dan Misi PT Torabika Eka Semesta:

  • Visi: Menjadi perusahaan kopi instan terkemuka yang memberikan pengalaman kopi terbaik kepada konsumen di seluruh dunia.
  • Misi: Menghadirkan produk kopi berkualitas dengan inovasi berkelanjutan untuk memenuhi kebutuhan konsumen, sekaligus memberikan nilai tambah bagi masyarakat dan pemangku kepentingan.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Torabika Eka Semesta

PT Torabika Eka Semesta menawarkan berbagai posisi menarik dengan gaji yang kompetitif. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di perusahaan:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Production Supervisor8.000.000 – 12.000.000S1 Teknik Industri, Teknik MesinMengawasi proses produksi dan memastikan efisiensi operasional
2Quality Control Manager10.000.000 – 15.000.000S1 Teknologi Pangan, KimiaMemastikan kualitas produk sesuai dengan standar yang ditetapkan
3R&D Specialist7.000.000 – 12.000.000S1 Teknologi Pangan, KimiaMengembangkan produk baru dan melakukan riset untuk inovasi produk
4Marketing Manager10.000.000 – 18.000.000S1 Pemasaran, KomunikasiMerancang dan mengimplementasikan strategi pemasaran untuk produk kopi
5Sales Executive6.000.000 – 9.000.000S1 Pemasaran, EkonomiMengelola penjualan produk kopi dan membangun hubungan dengan klien
6Finance & Accounting Staff6.000.000 – 9.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola pembukuan dan laporan keuangan perusahaan
7Logistic Supervisor8.000.000 – 12.000.000S1 Teknik Industri, Manajemen LogistikMengelola distribusi dan pengiriman produk secara efisien
8IT Support Specialist6.000.000 – 9.000.000S1 Teknik InformatikaMemberikan dukungan teknis dan perawatan untuk sistem IT perusahaan
9HR Generalist7.000.000 – 10.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMBertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan
10Administrative Assistant4.000.000 – 6.000.000SMA/SMK atau SetaraMenyediakan dukungan administratif kepada tim dan manajer perusahaan

Proses Rekrutmen PT Torabika Eka Semesta

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan diberikan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Torabika Eka Semesta menyediakan berbagai peluang untuk perkembangan karir bagi karyawan:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan teknis dan manajerial, serta pengembangan dalam hal inovasi produk dan proses.
  • Kesempatan Promosi: Karyawan yang menunjukkan kinerja luar biasa akan diberikan kesempatan untuk dipromosikan ke posisi yang lebih senior.
  • Kesejahteraan Karyawan: Fasilitas kesehatan, asuransi, dan berbagai tunjangan lainnya untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Keuntungan Bekerja di PT Torabika Eka Semesta

  • Gaji yang Kompetitif dengan berbagai tunjangan dan bonus.
  • Fasilitas Kesehatan yang mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan Transportasi dan Makan untuk mendukung mobilitas dan kenyamanan karyawan.
  • Lingkungan Kerja yang Kolaboratif dengan budaya kerja yang mendukung inovasi dan pertumbuhan.
  • Pengembangan Karir yang Terbuka dengan peluang untuk berkembang di berbagai bidang industri makanan dan minuman.

PT Torabika Eka Semesta adalah pilihan karir yang tepat bagi mereka yang ingin bekerja di industri makanan dan minuman, khususnya di sektor kopi instan. Perusahaan ini tidak hanya menawarkan kesempatan untuk berkembang secara profesional tetapi juga memberikan berbagai fasilitas dan dukungan untuk memastikan karyawan dapat mencapai potensi maksimal mereka.

Info Loker Outlet Crew PT Richeese Kuliner Indonesia Area Batam Terbaru 2025

Loker Outlet Crew PT. Richeese Kuliner Indonesia Area Batam Terbaru 2025

PT. Richeese Kuliner Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Outlet Crew di Batam. Posisi ini cocok bagi Anda yang memiliki semangat kerja tinggi dan mampu memberikan pelayanan terbaik.


PT Richeese Kuliner Indonesia

Address:

Batam

Batam, Kepulauan Riau, ID


Deskripsi Pekerjaan Outlet Crew PT. Richeese Kuliner Indonesia

Bergabunglah sebagai Outlet Crew di PT Richeese Kuliner Indonesia dan berkontribusi dalam memberikan pengalaman terbaik kepada pelanggan kami.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐎𝐮𝐭𝐥𝐞𝐭 𝐂𝐫𝐞𝐰 𝐑𝐢𝐜𝐡𝐞𝐞𝐬𝐞 𝐅𝐚𝐜𝐭𝐨𝐫𝐲 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐁𝐚𝐭𝐚𝐦

Tanggung Jawab:

  • Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional.
  • Mengelola pesanan pelanggan sesuai dengan standar operasional perusahaan.
  • Menjaga kebersihan dan kerapihan area kerja.
  • Berkolaborasi dengan tim untuk mencapai target pelayanan.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Berpenampilan rapi dan menarik.
  • Mampu bekerja secara tim maupun individu.
  • Komunikatif dan memiliki semangat kerja tinggi.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift.

Informasi Gaji di PT Richeese Kuliner Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 3500000 – Rp 4500000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Richeese Kuliner Indonesia.

Profil Perusahaan PT Richeese Kuliner Indonesia

PT Richeese Kuliner Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang industri makanan dan minuman, khususnya dalam pengolahan dan penyajian makanan cepat saji. Dikenal dengan merek Richeese Factory, perusahaan ini menawarkan berbagai produk berbasis ayam yang lezat, dengan cita rasa khas yang digemari oleh konsumen di Indonesia. PT Richeese Kuliner Indonesia terus berinovasi dalam produk dan layanan untuk memenuhi kebutuhan pasar yang berkembang pesat.

Visi dan Misi PT Richeese Kuliner Indonesia:

  • Visi: Menjadi perusahaan kuliner terkemuka di Indonesia yang menyediakan makanan berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang terbaik.
  • Misi: Menghadirkan pengalaman makan yang luar biasa dengan produk makanan yang inovatif, berkualitas, dan terjangkau, serta menjadikan Richeese sebagai pilihan utama di industri makanan cepat saji.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Richeese Kuliner Indonesia

PT Richeese Kuliner Indonesia menawarkan berbagai posisi menarik dengan gaji yang kompetitif di industri kuliner. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di perusahaan:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Restaurant Manager12.000.000 – 20.000.000S1 Manajemen, Pariwisata atau SetaraMengelola operasional restoran, memastikan standar kualitas dan layanan pelanggan
2Assistant Restaurant Manager8.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen, Pariwisata atau SetaraMembantu manajer dalam menjalankan operasional restoran
3Chef / Cook6.000.000 – 10.000.000D3/S1 Kuliner, Tata BogaBertanggung jawab atas pengolahan makanan dan memastikan kualitas masakan
4Service Crew / Waiter4.000.000 – 6.000.000SMA/SMK atau SetaraMenyambut tamu, melayani pesanan, dan memastikan pengalaman makan yang menyenangkan
5Kitchen Crew4.000.000 – 6.000.000SMA/SMK atau SetaraBertanggung jawab untuk membantu persiapan dan pengolahan makanan di dapur
6Marketing & Communications Officer7.000.000 – 12.000.000S1 Marketing, Komunikasi atau SetaraMerencanakan dan melaksanakan strategi pemasaran untuk memperkenalkan produk perusahaan
7Human Resources Officer7.000.000 – 12.000.000S1 Psikologi, Manajemen Sumber Daya ManusiaMengelola administrasi karyawan, rekrutmen, dan pengembangan karyawan
8Finance and Accounting Staff6.000.000 – 10.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola transaksi keuangan, anggaran, dan laporan keuangan perusahaan
9IT Support6.000.000 – 9.000.000D3/S1 Teknik Informatika atau SetaraMenyediakan dukungan teknis untuk sistem IT perusahaan
10Supply Chain Officer7.000.000 – 11.000.000S1 Manajemen, Teknik IndustriMengelola proses pengadaan, distribusi barang, dan logistik untuk restoran

Proses Rekrutmen PT Richeese Kuliner Indonesia

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan diberikan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Richeese Kuliner Indonesia memberikan berbagai peluang bagi karyawan untuk berkembang dalam perusahaan:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Program pelatihan untuk pengembangan keterampilan teknis dan manajerial, serta pemahaman tentang industri kuliner dan layanan pelanggan.
  • Kesempatan Promosi: Karyawan yang berprestasi akan mendapatkan kesempatan untuk berkembang dan dipromosikan ke posisi yang lebih tinggi.
  • Kesejahteraan Karyawan: Fasilitas kesehatan, asuransi, dan berbagai tunjangan lainnya untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Keuntungan Bekerja di PT Richeese Kuliner Indonesia

  • Gaji yang Kompetitif dengan berbagai tunjangan dan bonus.
  • Fasilitas Kesehatan yang mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan Transportasi dan Makan untuk mendukung mobilitas dan kenyamanan karyawan.
  • Lingkungan Kerja yang Dinamis dan Inovatif dengan fokus pada pengalaman pelanggan dan pengembangan produk kuliner yang berkualitas.

PT Richeese Kuliner Indonesia adalah pilihan karir yang menarik bagi individu yang ingin berkontribusi dalam industri makanan cepat saji yang berkembang pesat. Dengan berbagai kesempatan yang ditawarkan, baik dalam pengembangan profesional maupun peningkatan kesejahteraan, perusahaan ini memberikan platform yang ideal untuk berkembang dan sukses.

Info Loker Operator Assembly PT Tiga Sakti Adhimulia Area Semarang Terbaru 2025

Loker Operator Assembly PT Tiga Sakti Adhimulia Area Semarang Terbaru 2025

PT Tiga Sakti Adhimulia membuka lowongan untuk posisi Operator Assembly di Semarang untuk merakit produk sesuai standar kualitas perusahaan.


PT. Tiga Sakti Adhimulia

Address:

Semarang, Jawa Tengah

Semarang, Jawa Tengah, ID


Deskripsi Pekerjaan Operator Assembly PT. Tiga Sakti Adhimulia

Posisi Operator Assembly bertanggung jawab untuk merakit komponen dan memastikan proses produksi berjalan sesuai dengan standar yang ditetapkan.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫 𝐀𝐬𝐬𝐞𝐦𝐛𝐥𝐲 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐒𝐞𝐦𝐚𝐫𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

  • Melaksanakan proses perakitan produk sesuai instruksi dan standar perusahaan.
  • Memastikan kualitas produk yang dirakit sesuai dengan spesifikasi.
  • Melakukan pengecekan terhadap komponen yang digunakan dalam proses perakitan.
  • Menjaga kebersihan dan keamanan area kerja.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Memiliki pengalaman di bidang produksi atau perakitan lebih disukai.
  • Mampu bekerja dengan ketelitian tinggi dan mengikuti prosedur kerja.
  • Fisik sehat dan mampu bekerja dalam tim.

Informasi Gaji di PT Tiga Sakti Adhimulia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4000000 – Rp 5000000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email [email protected] atau kunjungi website resmi PT Tiga Sakti Adhimulia untuk melamar.

Profil Perusahaan PT Tiga Sakti Adhimulia

PT Tiga Sakti Adhimulia adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang distribusi produk-produk alat berat dan mesin industri. Berfokus pada penyediaan solusi alat berat berkualitas tinggi, PT Tiga Sakti Adhimulia telah membangun reputasi yang solid sebagai penyedia solusi terpercaya untuk sektor konstruksi, pertambangan, dan industri lainnya di Indonesia.

Visi dan Misi PT Tiga Sakti Adhimulia:

  • Visi: Menjadi perusahaan distribusi alat berat terkemuka di Indonesia, berfokus pada kualitas, pelayanan pelanggan, dan inovasi.
  • Misi: Menyediakan produk-produk alat berat terbaik dan memberikan pelayanan purna jual yang unggul serta solusi terbaik bagi kebutuhan industri Indonesia.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Tiga Sakti Adhimulia

PT Tiga Sakti Adhimulia menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang kompetitif serta peluang karir yang menarik. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Tiga Sakti Adhimulia:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Sales Executive7.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen, Pemasaran, atau SetaraBertanggung jawab untuk memasarkan dan menjual produk alat berat
2Marketing Manager10.000.000 – 18.000.000S1 Marketing, ManajemenMengembangkan dan mengimplementasikan strategi pemasaran perusahaan
3Product Specialist8.000.000 – 15.000.000S1 Teknik Mesin, Industri, atau SetaraMemberikan dukungan teknis dan informasi tentang produk kepada pelanggan
4HR Generalist8.000.000 – 14.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola proses perekrutan dan administrasi SDM perusahaan
5Finance and Accounting Manager12.000.000 – 22.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola laporan keuangan dan perencanaan anggaran perusahaan
6Warehouse Supervisor7.000.000 – 13.000.000S1 Logistik, Teknik IndustriMengawasi dan mengelola operasi gudang dan distribusi produk
7Maintenance Engineer8.000.000 – 15.000.000S1 Teknik Mesin, ElektronikaMemelihara dan memastikan peralatan dan mesin operasional dalam kondisi optimal
8IT Support Specialist7.000.000 – 12.000.000S1 Teknik Informatika atau SetaraMenangani masalah teknis dan mendukung infrastruktur IT perusahaan
9Logistics Coordinator7.000.000 – 12.000.000S1 Logistik, Teknik IndustriMengelola dan mengoordinasikan proses pengiriman dan distribusi produk
10Finance Staff6.000.000 – 10.000.000D3 Akuntansi, KeuanganMembantu dalam pengelolaan keuangan harian perusahaan

Proses Rekrutmen PT Tiga Sakti Adhimulia

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi syarat akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan mendapatkan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Tiga Sakti Adhimulia memberikan berbagai kesempatan bagi karyawan untuk berkembang dalam perusahaan:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan teknis dan manajerial bagi karyawan.
  • Kesempatan Promosi: Perusahaan memberi kesempatan promosi kepada karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
  • Kesejahteraan Karyawan: Fasilitas kesejahteraan yang baik, termasuk asuransi kesehatan dan tunjangan lainnya.

Keuntungan Bekerja di PT Tiga Sakti Adhimulia

  • Gaji yang Kompetitif dengan tunjangan kinerja.
  • Fasilitas Kesehatan yang lengkap, termasuk asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan Transportasi dan Makan untuk mendukung mobilitas dan kenyamanan kerja.
  • Lingkungan Kerja yang Profesional yang mendukung pengembangan karir dan inovasi.

PT Tiga Sakti Adhimulia adalah perusahaan yang menawarkan kesempatan karir yang luas di industri distribusi alat berat dan mesin industri. Dengan fokus pada kualitas dan layanan pelanggan, perusahaan ini terus berkembang dan menawarkan berbagai peluang bagi mereka yang ingin berkarir di bidang ini.

Info Loker Admin Inventory PT Dharma Polimetal Tbk Area Medan Terbaru 2025

Loker Admin Inventory PT Dharma Polimetal Tbk Area Medan Terbaru 2025

PT Dharma Polimetal Tbk membuka lowongan untuk posisi Admin Inventory di Medan untuk mengelola dan memantau persediaan barang di perusahaan.


PT Dharma Polimetal Tbk

Address:

Medan, Sumatera Utara

Medan, Sumatera Utara, ID


Deskripsi Pekerjaan Admin Inventory PT. Dharma Polimetal Tbk

Posisi Admin Inventory bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran proses pengelolaan stok barang serta laporan persediaan yang akurat di PT. Dharma Polimetal Tbk.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧 𝐈𝐧𝐯𝐞𝐧𝐭𝐨𝐫𝐲 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐌𝐞𝐝𝐚𝐧

Tanggung Jawab:

  • Memantau dan mengelola persediaan barang di gudang.
  • Mencatat dan memastikan laporan inventory sesuai dengan stok aktual.
  • Melakukan pengecekan barang masuk dan keluar secara berkala.
  • Berkolaborasi dengan tim untuk memastikan kebutuhan material terpenuhi tepat waktu.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang inventory.
  • Teliti dan memiliki kemampuan administrasi yang baik.
  • Memiliki kemampuan komputer (terutama MS Excel) untuk pengelolaan data inventory.
  • Mampu bekerja dalam tim dan memiliki inisiatif tinggi.

Informasi Gaji di PT. Dharma Polimetal Tbk

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4500000 – Rp 5500000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Dharma Polimetal Tbk untuk melamar.

Profil Perusahaan PT Dharma Polimetal Tbk

PT Dharma Polimetal Tbk adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi komponen otomotif dan elektronik. Dikenal sebagai salah satu perusahaan terkemuka di industri ini, PT Dharma Polimetal Tbk memiliki komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dengan teknologi terkini dan efisiensi produksi yang tinggi.

Visi dan Misi PT Dharma Polimetal Tbk:

  • Visi: Menjadi perusahaan terdepan dalam inovasi dan kualitas produk di sektor otomotif dan elektronik di Indonesia.
  • Misi: Menyediakan solusi manufaktur yang efektif dan berkualitas, berfokus pada kepuasan pelanggan dan peningkatan berkelanjutan dalam setiap aspek operasional.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Dharma Polimetal Tbk

PT Dharma Polimetal Tbk menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang kompetitif serta peluang karir yang menarik. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Dharma Polimetal Tbk:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Production Supervisor8.000.000 – 15.000.000S1 Teknik Industri, Mesin, atau SetaraMemimpin dan mengawasi proses produksi di pabrik
2Quality Control Manager10.000.000 – 20.000.000S1 Teknik Mesin, Elektronik, atau SetaraBertanggung jawab atas kontrol kualitas produk
3Finance and Accounting Manager12.000.000 – 22.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola laporan keuangan dan perencanaan anggaran perusahaan
4R&D Engineer9.000.000 – 18.000.000S1 Teknik Mesin, Elektronik atau SetaraMengembangkan produk baru dan inovasi dalam proses produksi
5HR Manager11.000.000 – 20.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola proses SDM dan kebijakan ketenagakerjaan perusahaan
6Marketing Executive7.000.000 – 12.000.000S1 Marketing, BisnisMenyusun dan mengimplementasikan strategi pemasaran produk
7Maintenance Engineer8.000.000 – 14.000.000S1 Teknik Mesin, ElektronikaMemelihara dan memastikan peralatan produksi berfungsi dengan baik
8IT Specialist7.000.000 – 12.000.000S1 Teknik Informatika atau SetaraMengelola dan mendukung infrastruktur IT perusahaan
9Supply Chain Coordinator8.000.000 – 14.000.000S1 Logistik, Teknik IndustriMengkoordinasikan proses rantai pasokan dari produksi hingga distribusi
10Purchasing Supervisor7.000.000 – 13.000.000S1 Manajemen, Teknik IndustriMengelola proses pembelian bahan baku dan kebutuhan operasional lainnya

Proses Rekrutmen PT Dharma Polimetal Tbk

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi syarat akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan mendapatkan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Dharma Polimetal Tbk menawarkan berbagai peluang untuk pengembangan karir:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Karyawan dapat mengikuti program pelatihan yang membantu mengembangkan keterampilan profesional mereka.
  • Program Mentoring: Bagi karyawan baru, perusahaan menawarkan program mentoring untuk mendukung adaptasi dan pengembangan diri.
  • Karir Jangka Panjang: Perusahaan ini memberikan peluang untuk pengembangan karir dalam jangka panjang, dengan kesempatan untuk naik jabatan bagi karyawan yang menunjukkan prestasi.

Keuntungan Bekerja di PT Dharma Polimetal Tbk

  • Gaji yang kompetitif dengan tunjangan dan bonus kinerja.
  • Fasilitas kesehatan yang lengkap, termasuk asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan transportasi dan akomodasi yang mendukung kelancaran pekerjaan.
  • Program kesejahteraan karyawan yang mencakup berbagai manfaat lainnya seperti pendidikan dan pelatihan.

PT Dharma Polimetal Tbk adalah perusahaan manufaktur yang dinamis dengan peluang karir yang menjanjikan bagi mereka yang ingin berkembang dalam industri otomotif dan elektronik. Dengan komitmen terhadap kualitas dan inovasi, perusahaan ini memberikan lingkungan yang mendukung pengembangan profesional dan meningkatkan kualitas produk secara berkelanjutan.

Info Loker Logistik Administration PT Porto Indonesia Sejahtera Area Cikarang Terbaru 2025

Loker Logistik Administration PT. Porto Indonesia Sejahtera Area Cikarang Terbaru 2025

PT Porto Indonesia Sejahtera membuka lowongan untuk posisi Logistik Administration di Cikarang untuk mengelola administrasi logistik dan koordinasi pengiriman barang.


PT Porto Indonesia Sejahtera

Address:

Cikarang, Jawa Barat

Cikarang, Jawa Barat, ID


Deskripsi Pekerjaan Logistik Administration PT. Porto Indonesia Sejahtera

Posisi Logistik Administration bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran administrasi pengiriman dan penerimaan barang serta mengelola data logistik di PT Porto Indonesia Sejahtera.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐋𝐨𝐠𝐢𝐬𝐭𝐢𝐤 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐂𝐢𝐤𝐚𝐫𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

  • Memproses dan mengelola data pengiriman serta penerimaan barang.
  • Menyiapkan dokumen logistik dan memastikan kelengkapan administrasi pengiriman.
  • Berkoordinasi dengan tim pengiriman untuk memastikan barang sampai dengan tepat waktu.
  • Melakukan update dan pengawasan terhadap status pengiriman barang.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang logistik atau administrasi.
  • Teliti, memiliki kemampuan organisasi yang baik, dan mampu bekerja dengan sistem administrasi.
  • Mampu mengoperasikan MS Office, terutama Excel, untuk pengelolaan data pengiriman barang.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan bisa bekerja dalam tim.

Informasi Gaji di PT Porto Indonesia Sejahtera

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4000000 – Rp 5000000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Porto Indonesia Sejahtera untuk melamar.

Profil Perusahaan PT Porto Indonesia Sejahtera

PT Porto Indonesia Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan perdagangan barang, khususnya produk-produk konsumen. Sejak berdiri, perusahaan ini berfokus pada memberikan solusi logistik dan distribusi yang efisien serta produk berkualitas untuk memenuhi kebutuhan pasar di Indonesia.

Visi dan Misi PT Porto Indonesia Sejahtera:

  • Visi: Menjadi perusahaan distribusi terkemuka yang dikenal akan kualitas layanan dan produk yang diandalkan oleh konsumen dan mitra bisnis.
  • Misi: Memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan distribusi yang cepat serta andal untuk memastikan kepuasan pelanggan di seluruh Indonesia.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Porto Indonesia Sejahtera

PT Porto Indonesia Sejahtera menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang kompetitif serta peluang karir yang menarik. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Porto Indonesia Sejahtera:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Sales Executive7.000.000 – 12.000.000D3/S1 Marketing, Manajemen, atau SetaraBertanggung jawab untuk menjual produk dan membangun hubungan dengan klien
2Warehouse Supervisor9.000.000 – 14.000.000S1 Manajemen Logistik, Teknik IndustriMengawasi kegiatan operasional gudang dan distribusi barang
3Finance Manager12.000.000 – 20.000.000S1 Akuntansi, KeuanganMengelola pengelolaan keuangan perusahaan dan penyusunan laporan
4Logistics Coordinator8.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen Logistik, Teknik IndustriMengelola koordinasi distribusi barang dan pengiriman tepat waktu
5Marketing Manager15.000.000 – 25.000.000S1 Marketing, BisnisMengembangkan dan menjalankan strategi pemasaran untuk produk perusahaan
6Customer Service Supervisor7.000.000 – 12.000.000D3/S1 Manajemen atau KomunikasiMemimpin tim layanan pelanggan dan menjaga hubungan dengan klien
7HR & GA Supervisor10.000.000 – 15.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola SDM dan kebijakan ketenagakerjaan di perusahaan
8IT Support Specialist6.000.000 – 10.000.000S1 Teknik Informatika atau SetaraMenyediakan dukungan IT untuk sistem perusahaan dan pengelolaan infrastruktur IT
9Procurement Specialist8.000.000 – 12.000.000S1 Manajemen, Teknik IndustriMengelola pengadaan barang dan memastikan kelancaran rantai pasokan
10Business Development Manager14.000.000 – 22.000.000S1 Manajemen, Pemasaran atau SetaraMencari peluang bisnis baru dan mengembangkan jaringan perusahaan

Proses Rekrutmen PT Porto Indonesia Sejahtera

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi syarat akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan mendapatkan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Porto Indonesia Sejahtera menawarkan berbagai peluang untuk pengembangan karir:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Karyawan dapat mengikuti program pelatihan yang membantu mengembangkan keterampilan profesional mereka.
  • Program Mentoring: Bagi karyawan baru, perusahaan menawarkan program mentoring untuk mendukung adaptasi dan pengembangan diri.
  • Karir Jangka Panjang: Perusahaan ini memberikan peluang untuk pengembangan karir dalam jangka panjang, dengan kesempatan untuk naik jabatan bagi karyawan yang menunjukkan prestasi.

Keuntungan Bekerja di PT Porto Indonesia Sejahtera

  • Gaji yang kompetitif dengan tunjangan dan bonus kinerja.
  • Fasilitas kesehatan yang lengkap, termasuk asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan transportasi dan akomodasi yang mendukung kelancaran pekerjaan.
  • Program kesejahteraan karyawan yang mencakup berbagai manfaat lainnya seperti pendidikan dan pelatihan.

PT Porto Indonesia Sejahtera adalah perusahaan yang dinamis dengan peluang karir yang menjanjikan bagi mereka yang ingin berkembang dalam industri distribusi dan perdagangan. Dengan komitmen terhadap kualitas dan kepuasan pelanggan, perusahaan ini memberikan lingkungan yang inovatif dan mendukung pengembangan profesional.

Info Loker Operator Produksi PT Darya-Varia Laboratoria Tbk Area Karawang Terbaru 2025

Loker Operator Produksi PT Darya-Varia Laboratoria Tbk Area Karawang Terbaru 2025

PT. Darya-Varia Laboratoria Tbk membuka lowongan untuk posisi Operator Produksi di Karawang untuk mengoperasikan mesin produksi dan menjaga kelancaran proses produksi.


PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

Address:

Karawang, Jawa Barat

Karawang, Jawa Barat, ID


Deskripsi Pekerjaan Operator Produksi PT. Darya-Varia Laboratoria Tbk

Posisi Operator Produksi bertanggung jawab untuk mengoperasikan mesin produksi, memastikan kelancaran proses produksi, dan menjaga kualitas produk di PT. Darya-Varia Laboratoria Tbk.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐤𝐬𝐢 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐊𝐚𝐫𝐚𝐰𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

  • Menjalankan mesin produksi sesuai dengan prosedur yang telah ditentukan.
  • Memastikan proses produksi berjalan dengan lancar dan efisien.
  • Melakukan pemeliharaan ringan terhadap mesin produksi.
  • Memeriksa dan memastikan kualitas produk yang dihasilkan sesuai dengan standar.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK Teknik atau setara.
  • Pengalaman kerja di bidang produksi diutamakan.
  • Mampu bekerja dengan cepat dan teliti.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan dapat bekerja di bawah tekanan.

Informasi Gaji di PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4000000 – Rp 5000000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email [email protected] atau melalui website resmi PT Darya-Varia Laboratoria Tbk untuk melamar.

Profil Perusahaan PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

PT Darya-Varia Laboratoria Tbk adalah perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia yang telah beroperasi sejak tahun 1976. Perusahaan ini bergerak dalam bidang produksi dan distribusi obat-obatan, suplemen kesehatan, dan produk konsumen lainnya. PT Darya-Varia Laboratoria Tbk memiliki komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi yang dapat memberikan manfaat kesehatan bagi masyarakat.

Visi dan Misi PT Darya-Varia Laboratoria Tbk:

  • Visi: Menjadi perusahaan farmasi terkemuka yang berfokus pada inovasi produk kesehatan untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat.
  • Misi: Mengembangkan produk berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan pasar dan berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan serta menciptakan nilai jangka panjang bagi pemangku kepentingan.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

PT Darya-Varia Laboratoria Tbk menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang kompetitif serta peluang karir yang menarik. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Darya-Varia Laboratoria Tbk:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Medical Representative8.000.000 – 12.000.000D3/S1 Farmasi, Kedokteran, atau BiologiBertanggung jawab untuk memasarkan produk farmasi kepada tenaga medis dan rumah sakit
2Quality Control Supervisor10.000.000 – 15.000.000S1 Kimia, Farmasi, atau TeknikMengawasi dan memastikan kualitas produk sesuai dengan standar yang ditetapkan
3Regulatory Affairs Specialist12.000.000 – 18.000.000S1 Farmasi, Biologi atau TeknikMengelola semua aspek terkait regulasi obat dan produk kesehatan
4Brand Manager15.000.000 – 20.000.000S1 Marketing, Bisnis, atau FarmasiMengelola strategi pemasaran dan branding untuk produk-produk perusahaan
5Production Supervisor9.000.000 – 14.000.000S1 Teknik Industri, Teknik KimiaMemimpin dan mengawasi proses produksi obat dan memastikan produksi berjalan lancar
6Research and Development Chemist12.000.000 – 18.000.000S1 Kimia atau FarmasiMelakukan riset untuk mengembangkan produk farmasi baru dan memastikan inovasi produk
7Finance Manager15.000.000 – 25.000.000S1 Akuntansi, KeuanganBertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan dan penyusunan laporan keuangan
8HR Business Partner12.000.000 – 18.000.000S1 Psikologi, Manajemen SDMMengelola kebijakan SDM dan berperan dalam pengembangan sumber daya manusia di perusahaan
9Supply Chain Manager14.000.000 – 20.000.000S1 Manajemen Logistik, Teknik IndustriMengelola rantai pasokan produk dari pabrik ke pasar
10IT Support Specialist8.000.000 – 12.000.000S1 Teknik InformatikaMemberikan dukungan IT untuk sistem perusahaan dan infrastruktur teknologi informasi

Proses Rekrutmen PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi syarat akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan mendapatkan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Darya-Varia Laboratoria Tbk memberikan berbagai peluang untuk pengembangan karir:

  • Program Pelatihan: Karyawan dapat mengikuti berbagai program pelatihan, baik untuk pengembangan keterampilan teknis maupun manajerial.
  • Kesempatan Karir: Perusahaan ini menawarkan jalur karir yang jelas bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki motivasi untuk berkembang.
  • Lingkungan yang Inovatif: Bekerja di PT Darya-Varia Laboratoria memberikan kesempatan untuk terlibat dalam penelitian dan pengembangan produk kesehatan inovatif.

Keuntungan Bekerja di PT Darya-Varia Laboratoria Tbk

  • Gaji yang kompetitif dengan tunjangan dan bonus kinerja.
  • Fasilitas kesehatan yang lengkap, termasuk asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan transportasi dan akomodasi yang mendukung kelancaran pekerjaan.
  • Program kesejahteraan karyawan yang mencakup berbagai manfaat lainnya seperti pendidikan dan pelatihan.

PT Darya-Varia Laboratoria Tbk adalah tempat yang ideal untuk berkembang di industri farmasi, memberikan banyak peluang untuk meningkatkan keterampilan dan karir. Dengan komitmen terhadap kualitas produk dan pengembangan sumber daya manusia, perusahaan ini terus berinovasi untuk memberikan yang terbaik bagi kesehatan masyarakat Indonesia.

Info Lowongan Kerja PT Freeport lulusan SMK Gresik Terbaru 2025

𝐋𝐨𝐰𝐨𝐧𝐠𝐚𝐧 𝐊𝐞𝐫𝐣𝐚 𝐏𝐓 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐩𝐨𝐫𝐭 𝐥𝐮𝐥𝐮𝐬𝐚𝐧 𝐒𝐌𝐊

PT. Freeport membuka peluang karir bagi lulusan SMK untuk posisi Operator di area Gresik. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan perusahaan tambang terkemuka.


PT Freeport Indonesia

Address:

Jl. Raya Manyar No. 1

Gresik, Jawa Timur, ID


Deskripsi Pekerjaan Operator PT Freeport

Posisi Operator bertanggung jawab untuk mengoperasikan peralatan dan memastikan proses berjalan sesuai dengan prosedur keselamatan dan efisiensi yang tinggi.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐆𝐫𝐞𝐬𝐢𝐤

Tanggung Jawab:

  • Memastikan peralatan dioperasikan sesuai standar perusahaan.
  • Mengawasi proses produksi dan melaporkan masalah kepada supervisor.
  • Melakukan pemeriksaan rutin pada mesin untuk memastikan kelancaran operasional.
  • Mematuhi standar keselamatan kerja yang ketat.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal lulusan SMK (semua jurusan teknis diutamakan).
  • Pengalaman kerja sebagai operator mesin menjadi nilai tambah.
  • Kemampuan bekerja dalam tim dengan baik.
  • Berkomitmen terhadap keselamatan kerja.

Informasi Gaji di PT Freeport

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 7000000 per Bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email [email protected] atau kunjungi website resmi PT Freeport Indonesia untuk informasi lebih lanjut.

Profil Perusahaan PT Freeport Indonesia

PT Freeport Indonesia adalah salah satu perusahaan tambang terbesar di Indonesia, yang mengelola tambang tembaga dan emas di Grasberg, Papua. Dikenal sebagai perusahaan multinasional, Freeport Indonesia memiliki peran penting dalam industri pertambangan global. PT Freeport Indonesia berkomitmen untuk melakukan operasional secara efisien dan bertanggung jawab dengan prinsip keberlanjutan.

Visi dan Misi PT Freeport Indonesia:

  • Visi: Menjadi perusahaan pertambangan yang paling dihormati, bertanggung jawab, dan memberikan nilai jangka panjang bagi pemangku kepentingan di seluruh dunia.
  • Misi: Menghasilkan produk tambang yang berkualitas tinggi melalui inovasi, pengelolaan sumber daya yang bertanggung jawab, dan penciptaan nilai berkelanjutan bagi Indonesia.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Freeport Indonesia

PT Freeport Indonesia menawarkan berbagai posisi dengan gaji yang sangat kompetitif serta fasilitas yang sangat mendukung karyawan. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia di PT Freeport Indonesia:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Engineer (Electrical/Mechanical)12.000.000 – 20.000.000S1 Teknik Elektro/MesinBertanggung jawab untuk merancang, mengimplementasikan, dan memelihara sistem kelistrikan dan mekanikal di lokasi tambang
2Mining Operator8.000.000 – 15.000.000SMA/SMK Teknik PertambanganMengoperasikan alat berat dan kendaraan tambang untuk proses penambangan yang aman dan efisien
3Safety Officer10.000.000 – 15.000.000D3/S1 K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja)Bertanggung jawab untuk memastikan standar keselamatan diterapkan di seluruh area kerja
4Geologist15.000.000 – 25.000.000S1 GeologiMelakukan survei geologi dan pengumpulan data untuk mengidentifikasi sumber daya tambang
5HR Development Officer8.000.000 – 12.000.000S1 Psikologi/Manajemen Sumber Daya ManusiaMengelola pelatihan, pengembangan, dan program pengelolaan karir untuk karyawan
6Environmental Specialist12.000.000 – 18.000.000S1 Teknik LingkunganMengelola kebijakan dan strategi lingkungan di seluruh proyek dan operasi tambang
7Financial Analyst10.000.000 – 15.000.000S1 Akuntansi/KeuanganMengelola laporan keuangan, anggaran dan memberikan analisis keuangan untuk pengambilan keputusan
8Project Manager15.000.000 – 25.000.000S1 Teknik Sipil/Manajemen ProyekMemimpin proyek-proyek konstruksi dan operasional, memastikan proyek selesai tepat waktu dan sesuai anggaran
9IT Specialist8.000.000 – 12.000.000S1 Teknik InformatikaMemberikan dukungan dan perawatan sistem teknologi informasi yang mendukung operasi tambang
10Logistics Supervisor10.000.000 – 15.000.000S1 Manajemen LogistikMengelola kegiatan logistik untuk mendukung pengiriman barang dan peralatan ke dan dari lokasi tambang

Proses Rekrutmen PT Freeport Indonesia

  1. Seleksi Administrasi – Kandidat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung sesuai dengan posisi yang dilamar.
  2. Tes Kemampuan & Wawancara HRD – Kandidat yang memenuhi syarat akan mengikuti tes kemampuan dan wawancara dengan tim HRD.
  3. Wawancara Teknis dan User – Kandidat yang lolos tes kemampuan akan melanjutkan ke wawancara teknis dengan user terkait posisi yang dilamar.
  4. Penawaran dan Onboarding – Kandidat yang diterima akan mendapatkan surat penawaran kerja dan mengikuti program orientasi serta pelatihan di perusahaan.

Kesempatan Karir dan Pengembangan

PT Freeport Indonesia menawarkan banyak peluang untuk pengembangan karir:

  • Pelatihan dan Pengembangan: Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan teknis dan manajerial karyawan.
  • Peluang Karir Global: Sebagai bagian dari Freeport-McMoRan, karyawan dapat berkesempatan untuk bekerja di berbagai proyek internasional.
  • Sistem Penghargaan: Karyawan yang berprestasi akan mendapatkan penghargaan dan insentif yang menarik.

Keuntungan Bekerja di PT Freeport Indonesia

  • Gaji yang kompetitif dengan tambahan bonus dan tunjangan kinerja.
  • Fasilitas kesehatan yang lengkap termasuk asuransi untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan transportasi dan akomodasi untuk karyawan yang bekerja di lokasi tambang.
  • Program kesejahteraan karyawan yang mencakup berbagai manfaat tambahan.
  • Lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung kerja tim dengan budaya perusahaan yang menghargai keberagaman dan inovasi.

PT Freeport Indonesia menawarkan kesempatan karir yang menarik bagi mereka yang ingin bergabung dengan industri pertambangan terbesar di Indonesia dan dunia. Dengan berbagai peluang pengembangan dan tunjangan yang memadai, PT Freeport Indonesia adalah tempat yang tepat untuk Anda yang ingin membangun karir di sektor industri ini.