Arsip Kategori: D3/S1

Info Loker Distribution Coordinator PT Adi Sarana Armada Tbk Area Bandung Terbaru 2025

1 Februari 2025 RKN 4 Komentar

Loker Distribution Coordinator PT. Adi Sarana Armada Tbk Area Bandung Terbaru 2025

PT. Adi Sarana Armada Tbk membuka lowongan kerja untuk posisi Distribution Coordinator di Bandung. Kami mencari individu yang terampil untuk mengelola dan mengkoordinasikan kegiatan distribusi logistik.

PT Adi Sarana Armada Tbk

Address:

Bandung, Jawa Barat

Bandung, Jawa Barat, ID

Deskripsi Pekerjaan Distribution Coordinator PT Adi Sarana Armada Tbk

PT Adi Sarana Armada Tbk membutuhkan Distribution Coordinator untuk memastikan proses distribusi berjalan lancar dan efisien di wilayah Bandung.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐃𝐢𝐬𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐂𝐨𝐨𝐫𝐝𝐢𝐧𝐚𝐭𝐨𝐫 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐁𝐚𝐧𝐝𝐮𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

Mengkoordinasikan proses distribusi barang ke berbagai lokasi.
Memonitor aktivitas logistik dan memastikan sesuai dengan jadwal.
Mengidentifikasi dan mengatasi masalah yang terjadi selama proses distribusi.
Berkolaborasi dengan tim logistik untuk meningkatkan efisiensi distribusi.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Logistik, Supply Chain, atau setara.
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai koordinator distribusi atau posisi serupa.
Kemampuan analitis dan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target.

Informasi Gaji di PT Adi Sarana Armada Tbk

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 7000000 – Rp 10000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan Surat Lamaran Kerja Anda melalui email ke [email protected] atau kunjungi website resmi PT Adi Sarana Armada Tbk untuk informasi lebih lanjut.

Profil Perusahaan PT Adi Sarana Armada Tbk

PT Adi Sarana Armada Tbk (ASA) adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyedia layanan transportasi dan logistik di Indonesia. Didirikan pada tahun 1985, PT Adi Sarana Armada Tbk kini menjadi salah satu pemain utama dalam industri transportasi dengan jaringan yang luas di seluruh Indonesia. Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan mulai dari transportasi darat, logistik, pengiriman barang, hingga manajemen armada kendaraan. ASA berkomitmen untuk memberikan layanan yang efisien, aman, dan berkualitas tinggi dengan mendukung kebutuhan mobilitas dan distribusi barang bagi berbagai sektor industri.

Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Adi Sarana Armada Tbk berfokus pada inovasi dalam sistem operasional dan pemanfaatan teknologi untuk meningkatkan layanan dan efisiensi. Dengan armada kendaraan yang modern dan tim profesional yang berpengalaman, ASA telah berhasil membangun reputasi sebagai mitra tepercaya dalam industri transportasi dan logistik.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Adi Sarana Armada Tbk

PT Adi Sarana Armada Tbk menawarkan berbagai posisi untuk kandidat dengan berbagai latar belakang dan keahlian. Gaji yang ditawarkan kompetitif sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Selain itu, perusahaan ini memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas seperti asuransi kesehatan, bonus kinerja, serta kesempatan untuk berkembang melalui pelatihan dan pengembangan.

PT Adi Sarana Armada Tbk juga menekankan pada kesejahteraan karyawan dengan memberikan lingkungan kerja yang positif dan mendukung, serta kesempatan untuk mengembangkan karir di industri logistik dan transportasi yang terus berkembang.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Adi Sarana Armada Tbk

Proses rekrutmen di PT Adi Sarana Armada Tbk melibatkan beberapa tahap, antara lain seleksi administrasi, tes kemampuan teknis, wawancara dengan tim HR, dan evaluasi keterampilan terkait posisi yang dilamar. Perusahaan ini mencari individu yang memiliki kemampuan dalam industri transportasi dan logistik, serta yang dapat bekerja secara tim, berkomunikasi dengan baik, dan memiliki pemikiran analitis yang kuat.

Setelah lolos tahap seleksi, kandidat yang terpilih akan diundang untuk bergabung dengan tim ASA dan diberikan pelatihan yang diperlukan untuk mendukung pekerjaan mereka. PT Adi Sarana Armada Tbk memberi kesempatan yang luas bagi karyawan untuk berkembang dalam perusahaan melalui berbagai jalur karir.

Produk dan Layanan PT Adi Sarana Armada Tbk

PT Adi Sarana Armada Tbk menyediakan berbagai produk dan layanan terkait transportasi dan logistik, antara lain:

Layanan Transportasi Darat: Penyediaan armada kendaraan untuk pengiriman barang dan distribusi dari satu lokasi ke lokasi lain.
Layanan Logistik dan Pergudangan: Pengelolaan dan distribusi barang untuk berbagai industri.
Manajemen Armada Kendaraan: Layanan terkait pemeliharaan dan pengelolaan armada kendaraan.
Pengiriman Barang: Jasa pengiriman barang ke berbagai wilayah di Indonesia.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Adi Sarana Armada Tbk:

No.	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Supir / Driver	4.000.000 – 6.000.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman di bidang transportasi lebih diutamakan
2	Logistik Staff	5.500.000 – 7.500.000	Minimal D3 di Logistik atau Teknik Industri	Pengalaman dalam manajemen logistik dan distribusi
3	Fleet Supervisor	7.000.000 – 9.500.000	Minimal D3 di Teknik Mesin atau Otomotif	Pengalaman dalam supervisi armada kendaraan
4	Warehouse Supervisor	6.500.000 – 8.500.000	Minimal D3 di Logistik atau Manajemen	Pengalaman dalam pengelolaan gudang dan distribusi
5	HR Officer	6.000.000 – 8.500.000	Minimal S1 di Psikologi atau Manajemen SDM	Pengalaman dalam manajemen SDM di bidang transportasi
6	Finance & Accounting Staff	6.500.000 – 8.500.000	Minimal S1 di Akuntansi atau Keuangan	Pengalaman dalam pengelolaan keuangan perusahaan
7	IT Support Specialist	6.000.000 – 8.000.000	Minimal S1 di Teknik Informatika	Pengalaman dalam IT dan dukungan sistem teknologi
8	Marketing Executive	5.500.000 – 7.500.000	Minimal D3 di Pemasaran atau Bisnis	Pengalaman dalam pemasaran dan pengembangan klien
9	Operations Manager	8.000.000 – 11.000.000	Minimal S1 di Manajemen atau Teknik Industri	Pengalaman dalam manajemen operasi transportasi dan logistik
10	Customer Service Manager	7.500.000 – 10.000.000	Minimal S1 di Manajemen atau Komunikasi	Pengalaman dalam pelayanan pelanggan dan pengelolaan keluhan

PT Adi Sarana Armada Tbk memberikan kesempatan karir yang luas di bidang transportasi dan logistik. Perusahaan ini selalu mencari individu yang memiliki semangat kerja tinggi, komitmen, dan keahlian untuk mendukung pertumbuhan perusahaan dalam sektor transportasi yang sangat dinamis.

D3/S1

Info Loker Supervisor PT Jakarana Tama Food Industry Area Semarang Terbaru 2025

1 Februari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Loker Supervisor PT. Jakarana Tama Food Industry Area Semarang Terbaru 2025

PT. Jakarana Tama Food Industry membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Semarang. Kami mencari kandidat yang berpengalaman untuk mengawasi operasional dan memastikan pencapaian target produksi.

PT Jakarana Tama Food Industry

Address:

Semarang, Jawa Tengah

Semarang, Jawa Tengah, ID

Deskripsi Pekerjaan Supervisor PT. Jakarana Tama Food Industry

PT Jakarana Tama Food Industry membutuhkan Supervisor untuk mendukung operasional dan memastikan produktivitas tim di wilayah Semarang.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐒𝐮𝐩𝐞𝐫𝐯𝐢𝐬𝐨𝐫 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐒𝐞𝐦𝐚𝐫𝐚𝐧𝐠

Tanggung Jawab:

Mengawasi dan mengontrol operasional harian di departemen yang ditugaskan.
Memastikan pencapaian target kerja sesuai standar perusahaan.
Melakukan koordinasi dengan tim terkait untuk kelancaran operasional.
Mengidentifikasi dan memecahkan masalah operasional yang muncul.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Supervisor di industri makanan.
Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target yang ditetapkan.

Informasi Gaji di PT Jakarana Tama Food Industry

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8000000 – Rp 12000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan Surat Lamaran Kerja Anda melalui email ke [email protected] atau kunjungi website resmi PT Jakarana Tama Food Industry untuk informasi lebih lanjut.

Profil Perusahaan PT Jakarana Tama Food Industry

PT Jakarana Tama Food Industry adalah perusahaan yang bergerak dalam sektor industri makanan dan minuman. Dikenal sebagai salah satu pemain utama dalam produksi produk pangan berkualitas tinggi, PT Jakarana Tama Food Industry menyediakan berbagai produk yang meliputi makanan ringan, camilan, serta bahan makanan olahan. Dengan fokus pada inovasi dan kualitas, perusahaan ini memiliki komitmen untuk memberikan produk yang memenuhi standar keselamatan dan kualitas makanan yang ketat.

Didirikan dengan tujuan untuk memberikan produk berkualitas yang dapat dinikmati oleh masyarakat luas, PT Jakarana Tama Food Industry terus berkembang dengan memperkenalkan varian produk baru yang inovatif dan berorientasi pada pasar. Pabrik perusahaan dilengkapi dengan fasilitas produksi yang modern dan teknologi terkini, yang mendukung proses produksi efisien dan berkualitas.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Jakarana Tama Food Industry

PT Jakarana Tama Food Industry menawarkan berbagai posisi yang mencakup berbagai bidang, dari operasional pabrik hingga pengembangan produk. Gaji yang ditawarkan cukup kompetitif dan disesuaikan dengan tanggung jawab posisi serta pengalaman kerja. Perusahaan ini juga memberikan fasilitas tambahan seperti tunjangan kesehatan, tunjangan makan, serta bonus tahunan.

Selain itu, PT Jakarana Tama Food Industry mendorong pengembangan karyawan melalui pelatihan internal dan kesempatan untuk meningkatkan keterampilan serta karir di perusahaan. Perusahaan ini sangat menghargai karyawan yang memiliki komitmen tinggi terhadap kualitas dan pengembangan diri.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Jakarana Tama Food Industry

Proses rekrutmen di PT Jakarana Tama Food Industry melalui beberapa tahapan, yang meliputi pengajuan lamaran, seleksi administrasi, tes kemampuan teknis, serta wawancara dengan manajer HR dan departemen terkait. Kandidat yang berhasil melalui seleksi awal akan diundang untuk mengikuti wawancara lebih lanjut dan tes psikologi.

Perusahaan ini juga memberikan peluang untuk karyawan yang berprestasi untuk naik jabatan, sesuai dengan pengembangan karir dan kemampuan mereka.

Produk dan Layanan PT Jakarana Tama Food Industry

PT Jakarana Tama Food Industry menyediakan berbagai jenis produk pangan berkualitas, antara lain:

Makanan Ringan: Produk camilan yang lezat, dengan berbagai varian rasa, termasuk chips, keripik, kacang, dan snack sehat lainnya.
Camilan Olahan: Produk-produk olahan seperti mie instan, biskuit, dan makanan ringan lainnya yang praktis dan bergizi.
Bahan Makanan Olahan: Berbagai jenis produk bahan makanan olahan yang siap saji, yang memudahkan konsumen dalam mempersiapkan makanan sehari-hari.
Produk Inovatif: Perusahaan ini juga mengembangkan produk-produk inovatif yang disesuaikan dengan tren pasar dan preferensi konsumen.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Jakarana Tama Food Industry:

No.	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Operator Produksi	4.500.000 – 6.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman di industri makanan diutamakan
2	Sales Executive	5.500.000 – 7.500.000	Minimal D3 di Pemasaran atau Bisnis	Pengalaman di penjualan produk konsumen
3	Quality Control	6.000.000 – 8.000.000	Minimal D3 di Teknik Industri atau Teknologi Pangan	Pengalaman dalam kontrol kualitas produk pangan
4	Research & Development (R&D)	7.000.000 – 9.500.000	Minimal S1 di Teknologi Pangan atau Kimia	Pengalaman dalam pengembangan produk baru
5	Marketing Manager	8.500.000 – 12.000.000	Minimal S1 di Pemasaran atau Bisnis	Pengalaman dalam strategi pemasaran produk makanan
6	Production Supervisor	7.500.000 – 9.500.000	Minimal D3/S1 di Teknik Industri	Pengalaman dalam supervisi produksi pangan
7	Finance Officer	6.500.000 – 8.500.000	Minimal S1 di Akuntansi atau Keuangan	Pengalaman dalam bidang akuntansi perusahaan
8	HR Manager	8.000.000 – 10.500.000	Minimal S1 di Psikologi atau Manajemen SDM	Pengalaman dalam manajemen SDM di industri manufaktur
9	Logistic Supervisor	7.000.000 – 9.000.000	Minimal D3 di Logistik atau Teknik Industri	Pengalaman dalam manajemen logistik dan distribusi
10	IT Support Specialist	6.000.000 – 8.500.000	Minimal S1 di Teknik Informatika	Pengalaman dalam dukungan IT untuk sistem produksi

PT Jakarana Tama Food Industry menyediakan peluang karir yang menarik bagi individu yang bersemangat dan memiliki keterampilan untuk berkembang dalam industri makanan dan minuman. Dengan lingkungan kerja yang mendukung inovasi, perusahaan ini memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkontribusi dalam pengembangan produk yang inovatif dan bermanfaat bagi konsumen.

D3/S1

Info Loker Store Supervisor PT Home Center Indonesia Area Yogyakarta Terbaru 2025

1 Februari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Loker Store Supervisor PT. Home Center Indonesia Area Yogyakarta Terbaru 2025

PT. Home Center Indonesia membuka lowongan untuk posisi Store Supervisor di Yogyakarta. Kami mencari kandidat yang berpengalaman dalam manajemen toko dan memiliki jiwa kepemimpinan.

PT Home Center Indonesia

Address:

Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta

Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta, ID

Deskripsi Pekerjaan Store Supervisor PT. Home Center Indonesia

PT Home Center Indonesia mencari Store Supervisor untuk mengelola operasional toko secara keseluruhan dan memastikan pencapaian target perusahaan di Yogyakarta.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐒𝐭𝐨𝐫𝐞 𝐒𝐮𝐩𝐞𝐫𝐯𝐢𝐬𝐨𝐫 𝐀𝐫𝐞𝐚 𝐘𝐨𝐠𝐲𝐚𝐤𝐚𝐫𝐭𝐚

Tanggung Jawab:

Mengelola operasional harian toko.
Memastikan pelayanan pelanggan berjalan dengan baik.
Melakukan pengawasan terhadap tim kerja.
Menganalisis data penjualan dan memberikan laporan berkala.
Meningkatkan efektivitas dan efisiensi proses kerja di toko.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 dari jurusan manajemen atau setara.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di industri retail.
Kemampuan analitis yang baik dan berorientasi pada target.
Komunikatif, proaktif, dan memiliki jiwa kepemimpinan.

Informasi Gaji di PT Home Center Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 6000000 – Rp 8000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan Surat Lamaran Kerja Anda melalui email ke [email protected] atau kunjungi website resmi PT Home Center Indonesia untuk informasi lebih lanjut.

Profil Perusahaan PT Home Center Indonesia

PT Home Center Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dalam industri retail dan distribusi produk rumah tangga, elektronik, dan furnitur di Indonesia. Dengan jaringan toko yang luas, PT Home Center Indonesia Area menyediakan berbagai macam produk berkualitas tinggi untuk kebutuhan rumah tangga, mulai dari peralatan dapur, elektronik, furnitur, hingga dekorasi rumah.

Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan pengalaman berbelanja yang nyaman dan menyenangkan bagi pelanggan melalui pelayanan yang ramah, harga yang kompetitif, serta produk-produk inovatif dan berkualitas.

Sejak berdiri, PT Home Center Indonesia Area terus memperluas jaringan toko dan menyesuaikan diri dengan perkembangan tren kebutuhan rumah tangga di Indonesia. Mereka juga memiliki layanan belanja online yang memudahkan pelanggan untuk membeli produk-produk pilihan dengan pengiriman yang cepat dan aman.

Visi perusahaan adalah menjadi pusat belanja terbaik di Indonesia yang menyediakan berbagai produk rumah tangga dengan kualitas terbaik dan harga terjangkau, dengan fokus pada pelayanan pelanggan yang unggul.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Home Center Indonesia Area

PT Home Center Indonesia Area menawarkan berbagai posisi di bidang retail, manajemen toko, dan logistik. Gaji yang ditawarkan bervariasi sesuai dengan posisi dan pengalaman, dengan adanya peluang untuk kenaikan gaji serta tunjangan lainnya.

Untuk posisi entry-level, gaji biasanya dimulai dari angka yang kompetitif di sektor retail Indonesia, ditambah dengan tunjangan kesejahteraan seperti asuransi kesehatan dan fasilitas transportasi. Sementara untuk posisi manajerial, gaji yang ditawarkan jauh lebih tinggi dan mencakup bonus serta tunjangan sesuai dengan kinerja.

PT Home Center Indonesia Area memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang melalui program pelatihan dan pengembangan keterampilan. Karyawan juga memiliki kesempatan untuk maju ke posisi yang lebih tinggi melalui jalur karir yang jelas.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Home Center Indonesia Area

Proses rekrutmen di PT Home Center Indonesia Area cukup kompetitif, dengan calon kandidat yang memiliki latar belakang pendidikan yang sesuai dan pengalaman di bidang retail atau manajemen lebih disukai. Pelamar dapat melamar melalui situs web perusahaan atau platform lowongan pekerjaan lainnya.

Setelah mendaftar, kandidat yang memenuhi syarat akan diundang untuk mengikuti serangkaian seleksi, termasuk tes keterampilan teknis dan wawancara dengan manajer HR dan departemen terkait. PT Home Center Indonesia Area menilai kandidat berdasarkan kompetensi, pengalaman, dan sikap kerja.

Perusahaan ini juga menawarkan kesempatan untuk berkembang melalui pelatihan dan kursus terkait industri retail. Program pengembangan ini dirancang untuk meningkatkan kemampuan manajerial dan teknis karyawan.

Produk dan Layanan PT Home Center Indonesia Area

PT Home Center Indonesia Area menyediakan berbagai produk untuk kebutuhan rumah tangga, antara lain:

Furnitur: Berbagai pilihan furnitur rumah tangga, termasuk kursi, meja, lemari, dan perabot lainnya yang dirancang untuk memberikan kenyamanan dan gaya pada setiap ruangan.
Elektronik Rumah Tangga: Peralatan elektronik berkualitas tinggi, seperti mesin cuci, kulkas, TV, dan perangkat elektronik lainnya untuk memenuhi kebutuhan rumah tangga modern.
Dekorasi Rumah: Produk-produk dekorasi, seperti lampu, tirai, karpet, dan aksesoris rumah lainnya yang dapat memperindah tampilan rumah.
Peralatan Dapur: Berbagai peralatan masak dan perlengkapan dapur untuk kebutuhan sehari-hari, dari peralatan masak hingga peralatan makan.
Perawatan Rumah: Produk untuk perawatan rumah dan kebersihan, seperti alat pembersih, peralatan berkebun, dan perlengkapan rumah tangga lainnya.

Selain itu, perusahaan juga memberikan layanan pengantaran barang ke rumah pelanggan untuk memudahkan mereka dalam berbelanja produk-produk pilihan.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Home Center Indonesia Area:

No.	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Sales Associate	4.500.000 – 6.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman di bidang retail atau penjualan
2	Store Supervisor	6.000.000 – 8.500.000	Minimal D3/S1 di bidang Manajemen	Pengalaman dalam pengelolaan operasional toko
3	Warehouse Staff	4.000.000 – 5.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam manajemen gudang dan stok barang
4	Customer Service	5.000.000 – 6.500.000	Minimal D3 di bidang Komunikasi	Pengalaman dalam pelayanan pelanggan
5	Marketing Specialist	7.000.000 – 9.000.000	Minimal S1 di bidang Marketing	Pengalaman dalam strategi pemasaran retail
6	Visual Merchandiser	6.500.000 – 8.500.000	Minimal D3 di bidang Desain atau Seni	Pengalaman dalam penataan produk dan dekorasi toko
7	Logistic Coordinator	7.000.000 – 9.500.000	Minimal S1 di bidang Logistik	Pengalaman dalam perencanaan dan pengelolaan distribusi
8	Inventory Control Officer	6.500.000 – 8.000.000	Minimal D3/S1 di bidang Manajemen	Pengalaman dalam pengelolaan inventaris dan barang
9	Store Manager	9.000.000 – 13.000.000	Minimal S1 di bidang Manajemen	Pengalaman dalam manajemen toko dan pengelolaan tim
10	IT Support	6.500.000 – 8.000.000	Minimal D3/S1 di bidang Teknologi Informasi	Pengalaman dalam dukungan IT untuk operasional toko

D3/S1

Info Loker Gresik hari ini Apoteker – PT Benings Glow Indonesia

31 Januari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Info Loker Gresik Hari Ini Apoteker – PT Benings Glow Indonesia

PT. Benings Glow Indonesia mencari Apoteker di Gresik untuk bergabung dalam tim mereka dan memastikan kualitas produk serta pelayanan farmasi yang optimal.

PT Benings Glow Indonesia

Address:

Gresik, Jawa Timur

Gresik, Jawa Timur, ID

Deskripsi Pekerjaan Apoteker PT. Benings Glow Indonesia

PT Benings Glow Indonesia mencari Apoteker yang berkompeten untuk memastikan pelayanan farmasi dan kualitas produk sesuai dengan regulasi yang berlaku di Gresik.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐆𝐫𝐞𝐬𝐢𝐤 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐀𝐩𝐨𝐭𝐞𝐤𝐞𝐫

Tanggung Jawab:

Melakukan pengecekan kualitas obat dan produk farmasi lainnya.
Memberikan saran penggunaan obat yang tepat kepada pasien atau konsumen.
Mengelola dan memastikan perawatan obat yang sesuai dengan standar kesehatan.
Menjaga dan meningkatkan kualitas pelayanan farmasi perusahaan.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 Apoteker dengan izin praktik apoteker yang sah.
Pengalaman kerja di bidang farmasi minimal 2 tahun.
Mampu bekerja dengan detail dan teliti.
Kemampuan komunikasi yang baik dan siap bekerja dalam tim.

Informasi Gaji di PT Benings Glow Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8000000 – Rp 12000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected] dengan subjek email “Apoteker – Gresik”.

Profil Perusahaan PT Benings Glow Indonesia

PT Benings Glow Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi produk kecantikan dan perawatan kulit. Fokus utama perusahaan ini adalah untuk menciptakan produk berkualitas tinggi yang menggunakan bahan-bahan alami dan aman untuk kulit. PT Benings Glow Indonesia berkomitmen untuk memberikan solusi kecantikan yang efektif dengan mengutamakan keberlanjutan dan inovasi.

Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Benings Glow Indonesia memanfaatkan teknologi modern untuk merancang produk yang dapat memenuhi kebutuhan pasar kecantikan yang semakin meningkat, serta berorientasi pada kepuasan pelanggan. Dengan tim yang profesional dan berpengalaman, perusahaan ini terus berinovasi dalam mengembangkan produk-produk kosmetik dan perawatan kulit yang aman dan efektif.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Benings Glow Indonesia

PT Benings Glow Indonesia menawarkan berbagai posisi di bidang pemasaran, produksi, riset dan pengembangan (R&D), serta administrasi. Gaji yang ditawarkan perusahaan ini kompetitif, sesuai dengan posisi yang diambil dan kualifikasi yang dimiliki oleh kandidat. Selain itu, PT Benings Glow Indonesia juga memberikan peluang bagi para karyawan untuk berkembang dalam karir mereka melalui berbagai pelatihan dan program pengembangan karyawan.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Benings Glow Indonesia

Proses rekrutmen di PT Benings Glow Indonesia melibatkan beberapa tahapan seleksi, seperti pengumpulan berkas, tes kemampuan, wawancara, serta penilaian kompetensi lainnya yang sesuai dengan posisi yang dilamar. Perusahaan ini mencari kandidat yang memiliki keahlian khusus di bidangnya dan yang dapat beradaptasi dengan budaya perusahaan yang mendukung kolaborasi, kreativitas, dan inovasi.

Produk dan Layanan PT Benings Glow Indonesia

PT Benings Glow Indonesia mengembangkan dan memproduksi berbagai produk kecantikan dan perawatan kulit, seperti:

Pelembap: Untuk menjaga kelembapan kulit dan memberikan perlindungan.
Serum: Mengandung bahan aktif untuk perawatan intensif kulit wajah.
Face Wash: Pembersih wajah yang lembut dan efektif.
Masker Wajah: Masker untuk membantu peremajaan kulit dan mengatasi masalah kulit tertentu.
Body Lotion: Perawatan tubuh untuk menjaga kelembapan kulit sepanjang hari.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Benings Glow Indonesia:

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Brand Manager	15.000.000 – 25.000.000	Minimal S1 di Pemasaran atau Manajemen Bisnis	Pengalaman dalam branding dan pengelolaan merek kecantikan
2	Research & Development (R&D) Chemist	12.000.000 – 18.000.000	Minimal S1 di Kimia atau Bioteknologi	Pengalaman dalam pengembangan produk kosmetik
3	Marketing Communications Manager	10.000.000 – 15.000.000	Minimal S1 di Komunikasi atau Pemasaran	Pengalaman dalam perencanaan dan pelaksanaan strategi komunikasi pemasaran
4	Production Supervisor	8.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di Teknik Industri atau Manufaktur	Pengalaman dalam pengawasan produksi dan kualitas produk
5	Quality Control Specialist	7.000.000 – 10.000.000	Minimal S1 di Teknik Kimia atau Teknik Industri	Pengalaman dalam kontrol kualitas produk kosmetik
6	Digital Marketing Specialist	8.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di Pemasaran atau Komunikasi	Pengalaman dalam pemasaran digital dan media sosial
7	Sales Executive	6.000.000 – 10.000.000	Minimal SMA/SMK, diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang penjualan	Bertanggung jawab untuk penjualan produk di pasar lokal dan online
8	Graphic Designer	7.000.000 – 10.000.000	Minimal D3/S1 di Desain Grafis atau Seni Rupa	Mengembangkan desain materi pemasaran dan kemasan produk
9	Finance Officer	6.000.000 – 9.000.000	Minimal S1 di Akuntansi atau Keuangan	Bertanggung jawab untuk pembukuan dan pengelolaan keuangan perusahaan
10	Customer Service Representative	5.000.000 – 7.000.000	Minimal SMA/SMK, diutamakan yang berpengalaman dalam layanan pelanggan	Memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan menangani keluhan

D3/S1

Info Loker Makassar hari ini SHE Inspector – PT Ecogreen Oleochemicals

31 Januari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Info Loker Makassar Hari Ini SHE Inspector – PT Ecogreen Oleochemicals

PT. Ecogreen Oleochemicals mencari SHE Inspector di Makassar untuk memastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan, kesehatan, dan lingkungan di fasilitas produksi.

PT Ecogreen Oleochemicals

Address:

Makassar, Sulawesi Selatan

Makassar, Sulawesi Selatan, ID

Deskripsi Pekerjaan SHE Inspector PT. Ecogreen Oleochemicals

PT Ecogreen Oleochemicals mencari SHE Inspector untuk memastikan semua kegiatan operasional mematuhi standar keselamatan dan lingkungan di Makassar.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐌𝐚𝐤𝐚𝐬𝐬𝐚𝐫 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐒𝐇𝐄 𝐈𝐧𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐨𝐫

Tanggung Jawab:

Melakukan inspeksi rutin terhadap fasilitas dan proses operasional untuk memastikan kepatuhan terhadap kebijakan K3 dan lingkungan.
Menyusun laporan inspeksi dan rekomendasi perbaikan jika diperlukan.
Melakukan audit internal terkait program SHE.
Memberikan pelatihan dan penyuluhan kepada karyawan terkait prosedur keselamatan dan lingkungan.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik Lingkungan, Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 2 tahun di posisi SHE Inspector di industri manufaktur.
Memahami peraturan K3 dan lingkungan yang berlaku di Indonesia.
Kemampuan komunikasi yang baik dan detail dalam pelaporan.

Informasi Gaji di PT Ecogreen Oleochemicals

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8000000 – Rp 12000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected] dengan subjek email “SHE Inspector – Makassar”.

Profil Perusahaan PT Ecogreen Oleochemicals

PT Ecogreen Oleochemicals adalah salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di industri kimia, khususnya dalam produksi bahan kimia oleokimia berbasis sumber daya alam terbarukan. Perusahaan ini berfokus pada pengolahan minyak nabati dan lemak hewani untuk menghasilkan produk-produk oleochemicals yang digunakan dalam berbagai aplikasi industri, seperti kosmetik, deterjen, makanan, dan produk-produk industri lainnya.

Ecogreen Oleochemicals berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi yang ramah lingkungan dengan mengutamakan prinsip keberlanjutan dalam proses produksi. Dengan teknologi canggih dan fasilitas produksi yang modern, perusahaan ini terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan pasar global sekaligus mendukung pembangunan ekonomi yang berkelanjutan.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Ecogreen Oleochemicals

PT Ecogreen Oleochemicals menawarkan berbagai posisi di bidang produksi, penelitian dan pengembangan, pemasaran, serta manajemen. Gaji yang ditawarkan bersaing dan sesuai dengan pengalaman serta kualifikasi yang dimiliki oleh para kandidat. Selain itu, perusahaan ini juga memberikan berbagai tunjangan dan peluang pengembangan karir bagi karyawan yang berprestasi.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Ecogreen Oleochemicals

Proses rekrutmen di PT Ecogreen Oleochemicals melibatkan berbagai tahapan, mulai dari seleksi berkas, tes kemampuan teknis, wawancara, hingga penilaian psikologi. Kandidat yang memiliki pengalaman di industri kimia, keterampilan teknis yang baik, serta kemampuan dalam bekerja dalam tim dan menghadapi tantangan industri akan diutamakan.

Produk dan Layanan PT Ecogreen Oleochemicals

PT Ecogreen Oleochemicals memproduksi berbagai produk oleochemicals yang digunakan di berbagai industri, antara lain:

Fatty Acids: Digunakan dalam pembuatan sabun, deterjen, kosmetik, dan pelumas.
Glycerin: Digunakan dalam industri farmasi, kosmetik, dan makanan.
Fatty Alcohols: Digunakan dalam pembuatan deterjen, kosmetik, dan produk kimia lainnya.
Surfactants: Bahan aktif yang digunakan dalam pembuatan produk pembersih dan kosmetik.
Methyl Ester: Digunakan dalam industri biodesel dan bahan bakar terbarukan.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Ecogreen Oleochemicals:

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Production Manager	18.000.000 – 25.000.000	Minimal S1 di Teknik Kimia atau Teknik Industri	Pengalaman minimal 5 tahun di industri oleochemicals
2	Process Engineer	12.000.000 – 18.000.000	Minimal S1 di Teknik Kimia	Pengalaman dalam proses produksi kimia dan pengolahan bahan baku
3	Research & Development (R&D) Scientist	13.000.000 – 17.000.000	Minimal S1/S2 di Kimia atau Bioteknologi	Pengalaman dalam penelitian dan pengembangan produk kimia
4	Quality Control Officer	7.000.000 – 10.000.000	Minimal S1 di Teknik Kimia atau Analisis Kimia	Pengalaman dalam pengendalian mutu dan pengujian bahan baku
5	Environmental, Health, and Safety (EHS) Officer	8.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di Teknik Lingkungan atau Kesehatan & Keselamatan Kerja	Pengalaman dalam manajemen EHS di industri kimia
6	Supply Chain Manager	14.000.000 – 20.000.000	Minimal S1 di Manajemen Logistik atau Teknik Industri	Pengalaman dalam pengelolaan rantai pasokan dan distribusi produk
7	Mechanical Engineer	10.000.000 – 15.000.000	Minimal S1 di Teknik Mesin atau Mekatronika	Pengalaman dalam pemeliharaan dan perbaikan mesin industri
8	Sales & Marketing Manager	12.000.000 – 18.000.000	Minimal S1 di Marketing atau Teknik	Pengalaman dalam penjualan produk industri dan pengembangan pasar
9	IT Support Specialist	8.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di Teknik Informatika	Pengalaman dalam dukungan teknis dan pengelolaan sistem IT perusahaan
10	Accounting Officer	7.000.000 – 9.000.000	Minimal S1 di Akuntansi atau Keuangan	Pengalaman dalam pembukuan dan pengelolaan keuangan perusahaan

D3/S1

Info Loker Bandung hari ini Leader Produksi – PT Santosa Utama Lestari

31 Januari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Info Loker Bandung Hari Ini Leader Produksi – PT Santosa Utama Lestari

PT. Santosa Utama Lestari membuka lowongan untuk posisi Leader Produksi di Bandung. Bertanggung jawab dalam mengelola dan mengawasi proses produksi agar berjalan sesuai target.

PT Santosa Utama Lestari

Address:

Bandung, Jawa Barat

Bandung, Jawa Barat, ID

Deskripsi Pekerjaan Leader Produksi PT. Santosa Utama Lestari

PT Santosa Utama Lestari mencari individu yang berpengalaman untuk mengelola dan mengawasi proses produksi dengan efektif.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐁𝐚𝐧𝐝𝐮𝐧𝐠 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐤𝐬𝐢

Tanggung Jawab:

Mengawasi jalannya proses produksi sesuai dengan jadwal dan target.
Mengkoordinasikan tim produksi agar bekerja secara efisien.
Mengidentifikasi dan mengatasi kendala dalam proses produksi.
Menyusun laporan harian mengenai kegiatan produksi.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Teknik atau setara.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Leader Produksi.
Mampu memimpin tim dan bekerja dalam tekanan.
Memahami proses manajemen produksi dan perencanaan.

Informasi Gaji di PT Santosa Utama Lestari

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 7500000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected] dengan subjek email “Leader Produksi – Bandung”.

Profil Perusahaan PT Santosa Utama Lestari

PT Santosa Utama Lestari adalah perusahaan yang bergerak di sektor distribusi dan retail produk-produk kebutuhan sehari-hari di Indonesia. Dikenal sebagai distributor utama berbagai merek ternama, PT Santosa Utama Lestari memiliki jangkauan yang luas di seluruh Indonesia dan melayani berbagai sektor, termasuk pasar swalayan, toko kelontong, dan pengecer lainnya.

Perusahaan ini memiliki komitmen untuk memberikan pelayanan yang terbaik dengan menyediakan produk berkualitas dan layanan distribusi yang tepat waktu. Melalui jaringan distribusi yang terintegrasi dengan baik, PT Santosa Utama Lestari mendukung kebutuhan pasar lokal dan memastikan bahwa produk yang dihasilkan sampai ke tangan konsumen dengan efisien.

Selain distribusi, PT Santosa Utama Lestari juga berfokus pada pengembangan SDM yang handal di sektor logistik dan distribusi, serta terus berinovasi untuk memperluas cakupan pasar dan meningkatkan kualitas layanan.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Santosa Utama Lestari

PT Santosa Utama Lestari menawarkan berbagai peluang karir di berbagai bidang, baik untuk posisi operasional, administratif, maupun manajerial. Gaji yang ditawarkan bervariasi tergantung pada posisi, tingkat pengalaman, dan kualifikasi pendidikan, dengan paket tunjangan yang kompetitif dan peluang untuk pengembangan karir lebih lanjut.

Bagi karyawan yang bergabung, PT Santosa Utama Lestari menyediakan pelatihan intensif untuk mengembangkan keterampilan di bidang distribusi, pemasaran, dan manajemen. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan manfaat tambahan seperti asuransi kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus berdasarkan kinerja.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Santosa Utama Lestari

Proses rekrutmen di PT Santosa Utama Lestari terbuka untuk berbagai latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja. Pelamar dapat melamar posisi yang diinginkan melalui portal karir resmi perusahaan atau platform rekrutmen lainnya. Proses seleksi biasanya meliputi pengumpulan dokumen, wawancara, dan tes kemampuan sesuai posisi yang dilamar.

Perusahaan ini sangat menghargai keterampilan individu dan memberikan kesempatan kepada karyawan untuk berkembang melalui program pengembangan karir dan pelatihan yang berkelanjutan.

Produk dan Layanan PT Santosa Utama Lestari

PT Santosa Utama Lestari menyediakan berbagai produk konsumen untuk memenuhi kebutuhan pasar Indonesia. Layanan utama perusahaan meliputi:

Distribusi Barang Konsumen: Menyediakan berbagai produk kebutuhan sehari-hari seperti bahan makanan, peralatan rumah tangga, kosmetik, dan produk kesehatan.
Layanan Logistik: Penyediaan solusi logistik yang efisien untuk distribusi barang ke berbagai wilayah di Indonesia.
Pengelolaan Rantai Pasokan: Menyediakan solusi yang efektif dalam pengelolaan rantai pasokan untuk klien dan pengecer.
Layanan E-commerce: Menyediakan produk yang bisa dibeli melalui platform online dan dikirimkan ke seluruh wilayah Indonesia.

Dengan fokus pada efisiensi dan kualitas, PT Santosa Utama Lestari terus berupaya memberikan layanan terbaik dan produk-produk yang dapat dipercaya oleh konsumen.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Santosa Utama Lestari:

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Sales Manager	10.000.000 – 15.000.000	Minimal S1 di bidang Pemasaran atau Manajemen	Pengalaman dalam mengelola tim sales dan strategi penjualan
2	Distribution Supervisor	7.500.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Logistik atau Manajemen	Pengalaman dalam mengelola distribusi barang di area tertentu
3	Logistics Coordinator	6.000.000 – 8.500.000	Minimal S1 di bidang Logistik	Pengalaman dalam merencanakan dan mengelola pengiriman barang
4	Warehouse Manager	9.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di bidang Manajemen atau Logistik	Pengalaman dalam manajemen gudang dan pengelolaan stok barang
5	Marketing Executive	6.500.000 – 9.000.000	Minimal S1 di bidang Pemasaran atau Komunikasi	Pengalaman dalam strategi pemasaran dan hubungan pelanggan
6	Financial Analyst	7.000.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Akuntansi atau Keuangan	Pengalaman dalam analisis keuangan dan pengelolaan anggaran
7	Driver (Pengemudi)	5.000.000 – 7.000.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam mengemudi dan pengiriman barang ke lokasi yang ditentukan
8	Warehouse Staff	4.500.000 – 6.000.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam pengepakan dan pemrosesan barang di gudang
9	Admin Staff	5.000.000 – 7.000.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam administrasi dan pengelolaan dokumen
10	Customer Service Representative	5.500.000 – 7.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam menangani keluhan pelanggan dan memberikan solusi tepat waktu

D3/S1

Info Loker Batam hari ini Branch Admin Staff – PT Sicepat Ekspres Indonesia

31 Januari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Info Loker Batam Hari Ini Branch Admin Staff – PT Sicepat Ekspres Indonesia

PT. Sicepat Ekspres Indonesia membuka lowongan untuk posisi Branch Admin Staff di Batam. Bertanggung jawab dalam mengelola administrasi cabang untuk mendukung operasional perusahaan.

PT Sicepat Ekspres Indonesia

Address:

Batam, Kepulauan Riau

Batam, Kepulauan Riau, ID

Deskripsi Pekerjaan Branch Admin Staff PT. Sicepat Ekspres Indonesia

PT Sicepat Ekspres Indonesia mencari individu yang bertugas mendukung administrasi cabang untuk memastikan kelancaran operasional.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐁𝐚𝐭𝐚𝐦 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐜𝐡 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧 𝐒𝐭𝐚𝐟𝐟

Tanggung Jawab:

Mengelola data administrasi operasional cabang.
Menyusun laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait kegiatan cabang.
Berkolaborasi dengan tim cabang untuk memastikan kelengkapan dokumen operasional.
Mendukung proses pencatatan dan distribusi barang.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal D3 di bidang Administrasi atau setara.
Pengalaman minimal 1 tahun sebagai staff administrasi.
Terampil menggunakan aplikasi perkantoran (Microsoft Office).
Teliti, disiplin, dan mampu bekerja di bawah tekanan.

Informasi Gaji di PT Sicepat Ekspres Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4500000 – Rp 6000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected] dengan subjek email “Branch Admin Staff – Batam”.

Profil Perusahaan PT Sicepat Ekspres Indonesia

PT Sicepat Ekspres Indonesia adalah perusahaan logistik dan ekspres yang menyediakan layanan pengiriman cepat dan aman di seluruh Indonesia. Didirikan untuk memenuhi kebutuhan pasar pengiriman yang terus berkembang, Sicepat Ekspres menawarkan solusi logistik yang efisien dan tepat waktu bagi individu dan bisnis, dengan dukungan jaringan distribusi yang luas dan sistem pelacakan canggih.

Sicepat Ekspres mengutamakan kecepatan, keamanan, dan kepuasan pelanggan, serta terus berinovasi dengan teknologi terkini untuk mendukung operasional pengiriman barang dan dokumen. Perusahaan ini juga terkenal dengan pelayanan pelanggan yang responsif dan solusi pengiriman yang fleksibel, yang membuatnya menjadi pilihan utama di sektor e-commerce dan industri lain yang membutuhkan layanan ekspres.

Dengan jaringan yang mencakup seluruh Indonesia, Sicepat Ekspres dapat mengirimkan barang dari kota besar hingga ke daerah terpencil dengan waktu pengiriman yang cepat dan tarif yang kompetitif. Visi perusahaan adalah menjadi penyedia layanan logistik terbaik di Indonesia, dengan komitmen untuk terus memberikan solusi yang memenuhi kebutuhan pelanggan.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Sicepat Ekspres Indonesia

PT Sicepat Ekspres Indonesia menawarkan berbagai peluang karir di berbagai posisi, baik untuk level operasional, manajerial, maupun administratif. Gaji yang ditawarkan bervariasi tergantung pada posisi dan tingkat pengalaman karyawan, dengan paket tunjangan yang kompetitif dan peluang untuk pengembangan karir lebih lanjut.

Bagi mereka yang bergabung dengan Sicepat Ekspres, perusahaan menawarkan pelatihan yang mendalam dalam bidang logistik dan layanan pelanggan, serta kesempatan untuk berkembang melalui promosi dan pengembangan keterampilan. Selain itu, perusahaan ini juga memberikan berbagai manfaat seperti asuransi kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus berdasarkan kinerja.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Sicepat Ekspres Indonesia

Proses rekrutmen di PT Sicepat Ekspres Indonesia terbuka untuk berbagai latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja. Pelamar dapat melamar posisi yang diinginkan melalui portal karir resmi Sicepat atau platform rekrutmen lainnya. Proses seleksi dimulai dengan penyaringan dokumen dan kualifikasi, diikuti dengan wawancara, tes kompetensi, dan tes psikologi jika diperlukan.

Bagi pelamar yang lolos seleksi, akan ada orientasi dan pelatihan untuk mempersiapkan mereka dalam menjalani tugas di perusahaan. Sicepat Ekspres memberikan kesempatan yang sama bagi setiap individu untuk berkembang dan berkontribusi dalam perusahaan.

Produk dan Layanan PT Sicepat Ekspres Indonesia

PT Sicepat Ekspres Indonesia menawarkan berbagai layanan pengiriman barang yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan pelanggan. Layanan utama yang ditawarkan termasuk:

Layanan Pengiriman Ekspres: Pengiriman barang dan dokumen dengan waktu pengiriman yang cepat, tersedia untuk pengiriman domestik dan internasional.
Sicepat BEST: Layanan pengiriman untuk e-commerce dengan sistem pelacakan yang canggih dan jangkauan pengiriman ke seluruh Indonesia.
Layanan COD (Cash On Delivery): Pengiriman barang dengan pembayaran di tempat untuk transaksi e-commerce.
Layanan Korporat: Layanan pengiriman yang disesuaikan untuk kebutuhan bisnis dan perusahaan besar.
Sicepat Instant: Layanan pengiriman instan dengan jangkauan pengiriman di dalam kota dalam waktu yang sangat singkat.

Sicepat Ekspres juga memiliki sistem pelacakan barang yang memudahkan pelanggan untuk memantau status pengiriman secara real-time. Layanan ini dilengkapi dengan layanan pelanggan yang siap membantu selama 24 jam, memastikan setiap pengiriman berjalan dengan lancar.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Sicepat Ekspres Indonesia

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Area Supervisor	6.500.000 – 9.000.000	Minimal S1 di bidang Manajemen atau Teknik	Pengalaman dalam mengelola tim operasional di area tertentu
2	Operations Manager	10.000.000 – 15.000.000	Minimal S1 di bidang Manajemen atau Teknik	Pengalaman dalam manajemen operasi dan logistik
3	Customer Service Supervisor	7.500.000 – 10.500.000	Minimal S1 di bidang Komunikasi atau Manajemen	Pengalaman dalam menangani keluhan pelanggan dan supervisi tim CS
4	IT Support Specialist	6.000.000 – 8.500.000	Minimal S1 di bidang Teknik Informatika	Pengalaman dalam mendukung sistem IT dan troubleshooting
5	Marketing Executive	6.500.000 – 9.000.000	Minimal S1 di bidang Pemasaran atau Komunikasi	Pengalaman dalam strategi pemasaran dan pengembangan pasar
6	Logistics Coordinator	7.000.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Logistik atau Manajemen	Pengalaman dalam koordinasi pengiriman dan distribusi barang
7	Driver (Pengemudi)	5.500.000 – 7.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam mengemudi dan pengiriman barang secara tepat waktu
8	Warehouse Staff	5.000.000 – 7.000.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam operasional gudang dan pengepakan barang
9	Field Sales Executive	6.000.000 – 8.500.000	Minimal S1 di bidang Pemasaran atau Komunikasi	Pengalaman dalam penjualan langsung dan membangun hubungan pelanggan
10	Courier (Kurir)	4.500.000 – 6.500.000	Minimal SMA/SMK	Pengalaman dalam mengirimkan paket dan dokumen ke pelanggan

D3/S1

Info Loker Karawang hari ini Admin Human Resources – PT Synergy Engineering

31 Januari 2025 RKN 2 Komentar

Info Loker Karawang Hari Ini Admin Human Resources – PT. Synergy Engineering

PT. Synergy Engineering membuka lowongan untuk posisi Admin Human Resources di Karawang. Bertugas dalam mendukung administrasi dan operasional departemen SDM.

PT Synergy Engineering

Address:

Karawang, Jawa Barat

Karawang, Jawa Barat, ID

Deskripsi Pekerjaan Admin Human Resources PT Synergy Engineering

PT Synergy Engineering mencari individu yang bertanggung jawab dalam mendukung tugas administrasi dan operasional di departemen SDM.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐊𝐚𝐫𝐚𝐰𝐚𝐧𝐠 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧 𝐑𝐞𝐬𝐨𝐮𝐫𝐜𝐞𝐬

Tanggung Jawab:

Mengelola data karyawan dan dokumen administrasi SDM.
Membantu proses rekrutmen seperti pengaturan jadwal wawancara dan onboarding karyawan baru.
Mengelola absensi, cuti, dan laporan bulanan terkait karyawan.
Berkoordinasi dengan departemen lain untuk kebutuhan SDM.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal D3 di bidang Manajemen, Administrasi, atau setara.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi SDM.
Familiar dengan software HR dan aplikasi perkantoran.
Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.

Informasi Gaji di PT Synergy Engineering

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 7000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected]. Cantumkan posisi “Admin Human Resources” pada subjek email.

Profil Perusahaan PT Synergy Engineering

PT Synergy Engineering adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknik dan konstruksi, yang berfokus pada penyediaan solusi teknik dan konstruksi untuk berbagai sektor industri, termasuk manufaktur, energi, dan infrastruktur. Dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi, PT Synergy Engineering menawarkan layanan yang mencakup desain, instalasi, dan pemeliharaan proyek teknik.

Perusahaan ini didirikan dengan tujuan untuk menjadi penyedia solusi engineering yang handal dan terpercaya di Indonesia. PT Synergy Engineering memiliki tim yang terdiri dari para profesional berpengalaman di bidangnya, yang bekerja sama untuk memberikan layanan terbaik kepada klien. Keahlian perusahaan mencakup berbagai disiplin ilmu teknik, seperti teknik sipil, teknik mesin, teknik listrik, dan sistem otomasi industri.

Dengan pengalaman yang luas dalam proyek-proyek besar, PT Synergy Engineering telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek di sektor energi, perminyakan dan gas, manufaktur, serta infrastruktur lainnya. Perusahaan ini memiliki komitmen kuat terhadap keberlanjutan dan keselamatan kerja, serta selalu berusaha mengoptimalkan setiap proyek dengan standar tinggi.

Visi perusahaan adalah menjadi mitra engineering terkemuka yang memberikan solusi terbaik dengan teknologi terbaru dan pendekatan yang inovatif. Dengan misi untuk terus berkembang dan mendukung proyek-proyek besar di Indonesia, PT Synergy Engineering tetap berfokus pada kualitas, ketepatan waktu, dan efisiensi biaya.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Synergy Engineering

PT Synergy Engineering menawarkan peluang karir untuk individu dengan berbagai latar belakang pendidikan dan keahlian di bidang teknik. Gaji yang ditawarkan perusahaan ini bervariasi tergantung pada posisi yang dipegang, tingkat pengalaman, serta kualifikasi yang dimiliki pelamar. Posisi entry-level di perusahaan ini umumnya menawarkan gaji yang kompetitif, serta tunjangan dan fasilitas tambahan seperti asuransi kesehatan dan transportasi.

Untuk posisi menengah hingga manajerial, gaji dapat meningkat dengan ditambahkannya bonus kinerja dan insentif berdasarkan pencapaian proyek. PT Synergy Engineering juga mendukung pengembangan karir karyawan melalui pelatihan teknis dan program pengembangan profesional, memberikan kesempatan bagi karyawan untuk tumbuh dan maju dalam karir mereka.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Synergy Engineering

Proses rekrutmen di PT Synergy Engineering terstruktur dengan baik, dengan langkah-langkah yang jelas dan transparan. Calon pelamar dapat mencari informasi lowongan pekerjaan yang tersedia melalui situs resmi perusahaan atau melalui platform rekrutmen lainnya. Proses melamar pekerjaan dimulai dengan pengisian formulir aplikasi online dan pengunggahan dokumen yang diperlukan, seperti CV dan surat lamaran.

Seleksi awal mencakup penilaian atas kualifikasi dan pengalaman pelamar, yang dapat mencakup tes tertulis atau wawancara telepon. Pelamar yang lolos tahap seleksi awal akan diundang untuk mengikuti wawancara lebih lanjut dengan tim manajer atau panel. Pada tahap akhir, pelamar yang berhasil akan menerima tawaran pekerjaan yang mencakup negosiasi gaji dan manfaat.

Setelah bergabung dengan PT Synergy Engineering, karyawan akan mendapatkan pelatihan berkelanjutan yang mendukung pengembangan keterampilan teknis maupun soft skills. Perusahaan ini memberikan peluang untuk promosi bagi karyawan yang menunjukkan kinerja terbaik, memberikan insentif bagi individu yang berprestasi.

Produk dan Layanan PT Synergy Engineering

PT Synergy Engineering menyediakan berbagai layanan yang berfokus pada penyediaan solusi teknik untuk industri-industri besar. Produk dan layanan utama yang ditawarkan mencakup desain dan konstruksi sistem mekanikal, elektrikal, serta otomatisasi industri. Layanan perusahaan ini juga mencakup pemeliharaan dan perawatan rutin pada sistem-sistem yang telah dipasang, baik dalam proyek besar maupun kecil.

Selain itu, PT Synergy Engineering juga menawarkan layanan konsultasi teknik, di mana perusahaan memberikan saran dan rekomendasi untuk meningkatkan efisiensi dan kinerja sistem teknik yang ada. Dengan keahlian di berbagai bidang teknik, PT Synergy Engineering memastikan setiap proyek dapat diselesaikan dengan standar kualitas yang tinggi dan memenuhi kebutuhan klien.

Tabel Gaji dan Posisi Kerja di PT Synergy Engineering:

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Project Engineer	8.500.000 – 12.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Sipil atau Mesin	Pengalaman dalam pengelolaan proyek teknik
2	Mechanical Engineer	8.000.000 – 11.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Mesin	Pengalaman dalam desain dan pemeliharaan sistem mekanikal
3	Electrical Engineer	8.000.000 – 11.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Elektro	Pengalaman dalam desain dan pemeliharaan sistem kelistrikan
4	Civil Engineer	7.500.000 – 10.500.000	Minimal S1 di bidang Teknik Sipil	Pengalaman dalam perencanaan dan konstruksi infrastruktur
5	Automation Engineer	9.000.000 – 12.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Otomasi	Pengalaman dalam sistem kontrol dan otomatisasi industri
6	Site Manager	10.000.000 – 15.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Sipil atau Manajemen Konstruksi	Pengalaman dalam manajemen proyek di lapangan
7	Procurement Engineer	7.500.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik/Manajemen	Pengalaman dalam pengadaan bahan dan peralatan proyek
8	Health, Safety & Environment (HSE) Officer	7.500.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Kesehatan & Keselamatan Kerja	Pengalaman dalam memastikan keselamatan kerja di proyek
9	Maintenance Supervisor	7.500.000 – 10.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Mesin atau Elektro	Pengalaman dalam pemeliharaan mesin dan peralatan industri
10	Technical Support Engineer	6.500.000 – 9.000.000	Minimal S1 di bidang Teknik Elektro atau Mesin	Pengalaman dalam memberikan dukungan teknis dan troubleshooting

SMA/SMK, D3/S1

Info Loker Tangerang hari ini Fire Safety Officer – PT Bright Mobile Telecommunication

31 Januari 2025 RKN 6 Komentar

Info Loker Tangerang Hari Ini Fire Safety Officer – PT Bright Mobile Telecommunication

PT. Bright Mobile Telecommunication membuka lowongan untuk posisi Fire Safety Officer di Tangerang. Bertugas memastikan keselamatan dan keamanan operasional gedung terkait risiko kebakaran.

PT Bright Mobile Telecommunication

Address:

Tangerang, Banten

Tangerang, Banten, ID

Deskripsi Pekerjaan Fire Safety Officer PT. Bright Mobile Telecommunication

PT Bright Mobile Telecommunication mencari individu yang bertanggung jawab untuk mengawasi dan meningkatkan keselamatan kebakaran di lingkungan kerja.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐓𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫𝐚𝐧𝐠 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐅𝐢𝐫𝐞 𝐒𝐚𝐟𝐞𝐭𝐲 𝐎𝐟𝐟𝐢𝐜𝐞𝐫

Tanggung Jawab:

Mengawasi dan mengelola sistem keselamatan kebakaran di area kerja.
Melakukan inspeksi rutin terhadap alat pemadam kebakaran dan fasilitas keselamatan lainnya.
Memberikan pelatihan keselamatan kebakaran kepada karyawan.
Menyusun laporan terkait keselamatan kebakaran.
Berkoordinasi dengan pihak terkait dalam penanganan situasi darurat kebakaran.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3 lebih diutamakan.
Sertifikasi dalam bidang keselamatan kebakaran atau K3 menjadi nilai tambah.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama.
Memiliki pengetahuan tentang regulasi keselamatan kebakaran.
Kemampuan analitis dan komunikasi yang baik.

Informasi Gaji di PT Bright Mobile Telecommunication

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5500000 – Rp 7500000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected]. Cantumkan posisi “Fire Safety Officer” pada subjek email.

Profil Perusahaan PT Bright Mobile Telecommunication

PT Bright Mobile Telecommunication adalah perusahaan yang beroperasi di Indonesia dan dikenal sebagai bagian dari OPPO, merek teknologi global yang terkenal dengan produk smartphone dan perangkat elektronik lainnya. Perusahaan ini terlibat dalam impor dan ekspor komponen elektronik, dengan fokus utama pada impor dari negara-negara seperti China, Taiwan, dan Jepang.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Bright Mobile Telecommunication

PT Bright Mobile Telecommunication menawarkan berbagai posisi kerja di bidang manufaktur, administrasi, dan logistik, dengan gaji yang kompetitif serta peluang pengembangan karier yang menjanjikan. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia:

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Operator Produksi	Sesuai UMK	SMA/SMK	Penempatan di Tangerang; pengalaman di bidang manufaktur diutamakan. instagram.com
2	Admin HRGA	Sesuai UMK	D3 Semua Jurusan	Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRGA; menguasai Microsoft Office. instagram.com
3	Production Admin	Sesuai UMK	D3/S1	Pengalaman di bidang administrasi produksi diutamakan. alokerja.com
4	Export-Import Admin	Sesuai UMK	D3/S1	Pengalaman di bidang ekspor-impor diutamakan. alokerja.com
5	Intern DKV	Tidak Dibayar	D3/S1 Desain Komunikasi Visual	Program magang untuk mahasiswa DKV. instagram.com
6	Intern Software Engineer	Tidak Dibayar	D3/S1 Teknik Informatika	Program magang untuk mahasiswa Teknik Informatika.

Proses Rekrutmen di PT Bright Mobile Telecommunication

Pengumuman Lowongan – Melalui website resmi perusahaan dan portal karier.Pendaftaran – Kandidat mengirimkan CV dan dokumen pendukung secara online melalui platform rekrutmen perusahaan.Seleksi Administrasi – Tim HR menyeleksi kandidat berdasarkan kualifikasi yang ditetapkan.Tes Kompetensi & Wawancara – Meliputi tes kemampuan teknis dan wawancara dengan tim HR serta user terkait.Tes Kesehatan – Dilakukan untuk memastikan kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik.Penawaran Kerja – Kandidat yang lolos semua tahapan akan menerima surat penawaran kerja resmi.

D3/S1

Info Loker Surabaya hari ini Sales Executive – PT Persis Solo Saestu

31 Januari 2025 RKN Tinggalkan komentar

Info Loker Surabaya Hari Ini Sales Executive – PT Persis Solo Saestu

PT. Persis Solo Saestu membuka lowongan untuk posisi Sales Executive di Surabaya, bertanggung jawab atas penjualan produk dan pengembangan pasar.

PT Persis Solo Saestu

Address:

Surabaya, Jawa Timur

Surabaya, Jawa Timur, ID

Deskripsi Pekerjaan Sales Executive PT. Persis Solo Saestu

Kami mencari kandidat yang berorientasi pada hasil dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk bergabung sebagai Sales Executive di PT Persis Solo Saestu.

Job Title: 𝐋𝐨𝐤𝐞𝐫 𝐒𝐮𝐫𝐚𝐛𝐚𝐲𝐚 𝐡𝐚𝐫𝐢 𝐢𝐧𝐢 𝐒𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐄𝐱𝐞𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞

Tanggung Jawab:

Melakukan penjualan produk perusahaan kepada pelanggan baru maupun yang sudah ada.
Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan.
Melakukan presentasi produk dan negosiasi untuk mencapai target penjualan.
Menyusun laporan aktivitas penjualan secara berkala.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal D3 di bidang pemasaran atau bisnis.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang penjualan atau pemasaran.
Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
Berorientasi pada target dan mampu bekerja di bawah tekanan.

Informasi Gaji di PT Persis Solo Saestu

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 8000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email: [email protected]. Cantumkan posisi “Sales Executive” pada subjek email.

Profil Perusahaan PT Persis Solo Saestu

PT Persis Solo Saestu adalah perusahaan yang menaungi klub sepak bola Persis Solo, salah satu tim legendaris di Indonesia. Klub ini memiliki sejarah panjang di dunia sepak bola Tanah Air dan kini dikelola secara profesional dengan standar industri olahraga modern. PT Persis Solo Saestu bertanggung jawab atas manajemen klub, komersialisasi, pengelolaan tim, pemasaran, serta operasional stadion dan akademi sepak bola.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Persis Solo Saestu

PT Persis Solo Saestu membuka berbagai kesempatan kerja di industri olahraga, manajemen klub, pemasaran, dan operasional stadion, dengan gaji yang kompetitif serta peluang karier yang menjanjikan.

Tabel Informasi Gaji dan Posisi Pekerjaan di PT Persis Solo Saestu

No	Posisi	Gaji (IDR)	Kualifikasi Pendidikan	Keterangan
1	Pemain Sepak Bola	10.000.000 – 100.000.000+	Profesional	Sesuai kontrak klub dan prestasi individu
2	Pelatih Tim Utama	30.000.000 – 150.000.000	Lisensi Kepelatihan AFC	Berpengalaman dalam manajemen tim sepak bola
3	Asisten Pelatih	15.000.000 – 50.000.000	Lisensi Kepelatihan AFC	Membantu pelatih kepala dalam strategi dan latihan
4	Fisioterapis Tim	8.000.000 – 15.000.000	S1 Fisioterapi/Kedokteran Olahraga	Berpengalaman menangani cedera atlet
5	Analisis Data & Statistik	6.000.000 – 10.000.000	S1 Statistika/Teknik Informatika	Menganalisis performa pemain dan tim
6	Manajer Pemasaran	10.000.000 – 20.000.000	S1 Manajemen/Marketing	Mengelola sponsor dan branding klub
7	Content Creator & Media	5.000.000 – 8.000.000	D3/S1 Ilmu Komunikasi/Desain Grafis	Mengelola media sosial dan konten digital
8	Manajer Operasional Stadion	8.000.000 – 15.000.000	S1 Manajemen/Olahraga	Mengelola fasilitas stadion dan event pertandingan
9	Ticketing & Customer Service	4.000.000 – 6.000.000	SMA/D3	Mengatur penjualan tiket dan layanan penonton
10	Staff Akademi Sepak Bola	5.000.000 – 8.000.000	S1 Pendidikan Olahraga	Bertanggung jawab atas pembinaan pemain muda

Proses Rekrutmen di PT Persis Solo Saestu

Pengumuman Lowongan – Melalui website resmi dan portal karier.Pendaftaran – Kandidat mengirimkan CV dan dokumen pendukung secara online.Seleksi Administrasi – HR akan menyeleksi kandidat sesuai kualifikasi.Tes Kompetensi & Wawancara – Proses seleksi sesuai bidang kerja.Tes Kesehatan (khusus atlet dan fisioterapis) – Untuk memastikan kondisi fisik yang prima.Penawaran Kerja – Kandidat yang lolos seleksi akan menerima surat penawaran kerja resmi.